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尊厳の平等という未来へ / 浅倉むつ子 [著]
ソンゲンノビョウドウトイウミライエ
(学術選書 ; 267 . 労働法・ジェンダー)

データ種別	図書
出版情報	東京 : 信山社 , 2025.4
本文言語	日本語
大きさ	xxiv, 649p ; 22cm

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配架場所	巻　次	請求記号	登録番号	状　態	コメント	ISBN	刷　年	利用注記	請求メモ
一般図書		366.1/So42	1000142971			9784797282931

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内容注記	包括的差別禁止立法の検討課題雇用平等の展望と包括的差別禁止法性差別禁止法のエンフォースメントイギリス平等法における複合差別禁止規定障害を理由とする雇用差別の禁止女性差別と障害差別の交差性を考える均等法の立法史労働組合運動と女性の要求ジェンダー視点からみた同一価値労働同一賃金原則の課題同一価値労働同一賃金を実現する法制度の提案男女間賃金格差是正に取り組む法の構想を女性活躍推進法における男女賃金格差開示義務雇用分野のジェンダー不平等はなぜ解消されないのか労働時間法制のあり方を考えるなんのための労働時間短縮なのか「働き方改革」は待遇格差を是正できるか安倍政権の労働法制「改革」を批判するジェンダー視点で読み解く労働判例新型コロナとジェンダーコロナ禍におけるジェンダー問題ジェンダーをめぐる課題と法律家の役割多摩市の条例策定への道のり男女共同参画条例に基づく「苦情処理」の意義女性差別撤廃条約批准後の国内法の展開女性差別撤廃条約に言及する国内判例の分析女性差別撤廃条約選択議定書個人通報制度が変えるこの国の人権状況女性差別撤廃条約選択議定書の批准を求める地方議会意見書の動向女性差別撤廃条約の個人通報事例「ジェンダー主流化」を国内法規範に北京から25年:ジェンダー関連の国内法の展開と課題性差別撤廃運動の新展開性差別撤廃運動の35年職場における旧姓使用禁止は許されるか公務における「隠されたコース別人事」と性差別「ケア」を軽んじる社会に未来はあるか? セクシュアル・ハラスメントをめぐる法的課題ハラスメントの防止と撤廃をめざす法政策ハラスメント根絶と学術の発展大学におけるセクシュアル・ハラスメント判例総覧50件労働法の「女性中心アプローチ」ジェンダー法教育の意義と課題日本学術会議会員の任命拒否事件の本質学術会議の独立性を毀損してはならない
一般注記	表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier) 参考文献あり
著者標目	浅倉, むつ子 (1948-) 著者 <アサクラ, ムツコ>
件　名	BSH:労働法 BSH:女性労働 NDLSH:労働法 NDLSH:女性労働 WISH:雇用差別 WISH:障害者 WISH:女性労働者 WISH:男女雇用機会均等法 WISH:賃金格差 WISH:労働政策 WISH:男女共同参画社会基本法 WISH:第4回世界女性会議 WISH:ジェンダーの主流化 WISH:ILO条約 FREE:新型コロナウィルス感染症
分　類	NDC9:366.14 NDC10:366.14 NDLC:A512
書誌ID	BB11612731
ISBN	9784797282931
NCID	BD11602124

目次／あらすじ