該当件数:8件
人材各社派遣社員の支援強化 : 相談体制整備や英語研修人材囲い込み
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.08.30. - (日本経済新聞)
新聞記事
人材関連各社 : フリーターを正社員に : 専門の仲介制度自ら積極採用も
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.07.04. - (日本経済新聞)
長時間労働の是正・非正社員の待遇改善・・・働き方変革へ新規則 : 厚労省素案提出来年の法改正めざす : 企業「負担増す」労働時間柔軟化労組は警戒感 : 労働ルール改革の流れ
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.06.14. - (日本経済新聞)
人材派遣値上げ : 大手各社、2年連続3-5% : 人手不足鮮明に : パート賃上げ要求活発
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.03.15. - (日本経済新聞)
変わる就職 働く私 : 派遣から正社員の道 「現実は甘くない」 : 企業は即戦力期待 選考倍率なお激戦 : 派遣会社と大学、提携の動き
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.02.28. - (日本経済新聞)
携帯で女性求人サイト ゼイヴェル、来月から : 応募件数に応じ広告料金
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.09.21. - (日本経済新聞)
人材派遣大手即戦力育てる : 実務教育・資格・・・未就職者を「武装」 : 派遣先需要に即応
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.02.04. - (日本経済新聞)
変革迫られる人材派遣 下 : 成長から成熟化へ : 海外と専門化次の一手
東京 : 日本経済新聞社 , 2004.11.20. - (日本経済新聞)