該当件数:35件
LGBT対応住宅ローン : 7月から武蔵野銀 / 小林哲伸
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2021.06.22. - (埼玉新聞)
新聞記事
認知症家族出金しやすく : 全銀協、預金扱い巡り通達 戸籍や使途書類提示で
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.03.11. - (日本経済新聞)
身にまとう伝統と融合 女性従業員の制服統一 : めぶきFG / 岡田優子
栃木 : 下野新聞社 , 2019.09.12. - (下野新聞)
非正規待遇アップ進む : 時給引き上げや福利厚生充実 法改正契機やる気を刺激 : 責任増敬遠する人も企業、管理者の不足深刻 / 礒哲司
東京 : 日本経済新聞社 , 2019.03.01. - (日本経済新聞)
県内女性雇用 過去最高50万人突破 人手不足、登用進む : インサイド記者の目 : 推進法施行受け 女性活躍支える企業増「働きやすい職場」に力 : 取り組みに温度差も / 松崎亘
茨城 : 茨城新聞社 , 2017.12.17. - (茨城新聞)
地域金融 列島発 : 地銀、働き方改革の波 : 法改正に対応 : 千葉銀 介護休業の分割OK 常陽銀 在宅勤務で育児応援
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.02.20. - (日本経済新聞)
群銀で情報交換会 : 金融業の女性活躍を : 地銀6行、取り組み発表
群馬 : 上毛新聞社 , 2016.12.08. - (上毛新聞)
女性輝く5職場 県が初認定 : 常陽銀、筑波銀三つ星 / 松下倫
茨城 : 茨城新聞社 , 2016.11.16. - (茨城新聞)
育児・介護の離職防げ : 企業、対策を本格化 : みずほ 代役の社員に賞与 サイボウズ 復職にインターン
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.10.22. - (日本経済新聞)
県内2行女性活躍に力 : 環境整備へ行動計画 : 筑波銀 管理職採用20%超に 常陽銀 子育て支援手当新設 / 大平賢二
茨城 : 茨城新聞社 , 2016.06.03. - (茨城新聞)
地域金融 : 列島発 : 産休・育休...子育て後押し 愛知銀は掲示板 常陽銀、手当の条件に
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.05.09. - (日本経済新聞)
「女性活躍」常陽銀を認定 労働局
茨城 : 茨城新聞社 , 2016.04.29. - (茨城新聞)
「女性活躍法」施行 県内企業、環境改善進む : 子育て支援、研修拡充
茨城 : 茨城新聞社 , 2016.04.04. - (茨城新聞)
常陽銀女性管理職10%超へ : 行動計画育児休暇の取得促す / 前島智仁
茨城 : 茨城新聞社 , 2016.03.31. - (茨城新聞)
こちら女性編集室 Women’s CHOICE : 親子に時間を 19 : 第3章 変わる職場(3) : 人材活用トップが主導
静岡 : 静岡新聞社 , 2016.03.24. - (静岡新聞)
休職・休業制度正しく知って : 多様な働き方企業対応進む短時間や孫誕生休暇 : 育児・介護以外も充実 海外転勤への同行可能に / 南優子
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.10.29. - (日本経済新聞)
製造・営業現場 女性の職域拡大 中小が積極採用 : 成長戦略も追い風 / 前島智仁
茨城 : 茨城新聞社 , 2015.07.23. - (茨城新聞)
地域金融 : 列島発 : 茨城 女性積極登用なら融資優遇
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.07.20. - (日本経済新聞)
列島NEWS : 行員の育児支援拡充 : 地銀、有能な人材引き留め
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.05.11. - (日本経済新聞)
社説 : 民が拓くニッポン : 雇用慣行破り柔軟な働き方を競え
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.01.11. - (日本経済新聞)
女性に優しい住宅ローン : 育休中 元金返済猶予も : 家事代行クーポン付き / 小沼聖実
東京 : 読売新聞社 , 2015.01.06. - (読売新聞)
女性積極登用へ地銀連携 : 頭取ら新組織 : 千葉、常陽など4行発起人
東京 : 東京新聞社 , 2014.09.26. - (東京新聞)
常陽銀が女性専用サイト : ライフプラン商品案内 / 松下倫
茨城 : 茨城新聞社 , 2014.09.05. - (茨城新聞)
女性の起業後押し : 県と常陽銀 支援講座 体験談や実務解説 : 今月末-来月 / 沢利彦
茨城 : 茨城新聞社 , 2014.09.01. - (茨城新聞)
インサイド記者の目 : 低迷する男性の「育休」取得率 : 欠かせぬ職場の協力 : 環境整備、支援で弾みを / 鈴木貴子
茨城 : 茨城新聞社 , 2011.01.16. - (茨城新聞)
けいざいトレンド : 増える女性管理職 : JR水戸支社、カスミ、常陽銀・・・県内でも積極的登用 / 大高茂樹
茨城 : 茨城新聞社 , 2007.08.17. - (茨城新聞)
セクハラ防止は企業責任 : 来月から「改正均等法」施行
茨城 : 茨城新聞社 , 1999.03.30. - (茨城新聞)
新春トップ座談会 : 「かがやく未来」新しい茨城 : 21世紀に向けて躍進 : 国際化に人材育成 : 地域ケアシステム推進 高齢者 奉仕や働く場を : 自然保ち商工業発展 環境整備で快適生活
水戸 : 茨城新聞 , 1997.01.01. - (茨城新聞)
今年も女子は氷河に挑む : 男子は内々定も 会社訪問が解禁
水戸 : 茨城新聞 , 1996.07.02. - (茨城新聞)
就職内定解禁 女子の苦戦目立つ 昨年を1割下回る低調
水戸 : 茨城新聞 , 1994.10.02. - (茨城新聞)
専門職志向の女性増加 : 新入社員意識調査 能力発揮を重視 「通勤便利」に次いで2位
水戸 : 茨城新聞 , 1994.06.06. - (茨城新聞)
緊張感増す就職戦線 県内企業 女子採用は"苛酷"厳しい経営背景,抑制へ
水戸 : 茨城新聞 , 1993.06.25. - (茨城新聞)
高齢者夫婦ほど「寄り添い型」 40,50代は個性尊重 : 常陽銀行の熟年意識調査
水戸 : 茨城新聞 , 1993.01.24. - (茨城新聞)
半数が子供と同居望む : 常銀の中高年者生活面意識調査 : 年代高くなるほど上昇
水戸 : 茨城新聞 , 1992.09.15. - (茨城新聞)
再雇用社員頑張ってます : 仕事への意欲でハンディを克服 本格活用にはなお遠く
東京 : 日本経済新聞社 , 1992.06.22. - (日本経済新聞)