該当件数:22件
ママをつなぐ社内SNS : 子育ての経験共有 / 吉田尚大
東京 : 読売新聞社 , 2014.06.03. - (読売新聞)
新聞記事
W : 男性上司の遠慮に先手 : 意識改革へ企業手探り / 橋本圭子, 石塚由紀夫, 河野俊
東京 : 日本経済新聞社 , 2014.04.19. - (日本経済新聞)
わたしらしく キャリアと女性 3 : 暮らす : 働きながら家族と一緒
福岡 : 西日本新聞社 , 2013.11.08. - (西日本新聞)
第一生命が保育所事業 30ヵ所で2500人 待機児童の1割 : 不動産活用、運営は委託
東京 : 日本経済新聞社 , 2011.12.04. - (日本経済新聞)
損保が保育所運営へ : 日本興亜来年4月
東京 : 読売新聞社 , 2010.10.31. - (読売新聞)
会社の常識新入社員Q&A : 問 妻と同じ地域に転勤したい : 答 配慮する制度あるか確認を
東京 : 日本経済新聞社 , 2010.10.25. - (日本経済新聞)
出産事故救済迅速に : 被害補償保健金融庁が認可医師の過失立証不要
東京 : 日本経済新聞社 , 2008.09.01. - (日本経済新聞)
「仮想給湯室」で雑談交流社内SNSの一服 : 女性、部署超えて結束 : 元社員や内定者向けも登場 : 生活ウェーブ
東京 : 日本経済新聞社 , 2007.03.09. - (日本経済新聞)
子育て支援策企業調査 : 制度の運用本気度カギ : 従業員の子育て支援「人材確保に有効」9割 : 企業の競争力左右主要400社本社調査
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.06.12. - (日本経済新聞)
生活ワーキングウーマン : 夫に合わせ妻も転勤 : 広がる同行制度人材確保企業も工夫
仕事も家庭も大切に…希望かなえる新制度 : 妻も一緒に夫と転勤 : 「仕事続けたかった」4割 / 津川綾子
東京 : 産経新聞社 , 2006.05.30. - (産経新聞)
共働きどちらかが転勤に…異動・休職広がる選択肢 : 相手の勤務地で同じ仕事を継続 : 海外赴任先に同行キャリアアップも 復職・再雇用制度が後押し : 「共働きに配慮」21%のみ転勤制度202社調査 / 山根由起子
東京 : 朝日新聞社 , 2006.01.22. - (朝日新聞)
変わる就職働く私 : 女子学生500人調査 下 : 求む営業ウーマン : 尻込みする女子学生
東京 : 日本経済新聞社 , 2006.01.17. - (日本経済新聞)
妻の単身赴任が増加 : 育児や転居 退職の決断も : 企業は同居の環境整備を
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2005.11.29. - (埼玉新聞)
変わる秋色 働く私 : 採用拡大 女性たちよ来れ 活用へトップ動く : 丹羽・伊藤忠商事会長にきく 責任担う覚悟が必要
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.10.24. - (日本経済新聞)
金融フラッシュ : 子供が小さいうちは転勤なし日本興亜が支援策
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.09.03. - (日本経済新聞)
女性力損保も本腰 感性・商品開発… : 出産後に再雇用夫と同じ任地に : 「柔軟に制度見直し」
東京 : 朝日新聞社 , 2005.08.31. - (朝日新聞)
be Report : 就職を決めた後の長い春に心が揺れる 内定ブルーを防止せよ : 入社まで待てない : 相互理解がポイント / 松浦新
東京 : 朝日新聞社 , 2005.08.27. - (朝日新聞)
通り魔、ひき逃げ、侵入盗…犯罪被害 保険で備え : 子供専用も : ストーカー対策 / 田中夕介
東京 : 産経新聞社 , 2005.06.16. - (産経新聞)
こだわりワーク事情 : 女性の力生かします : 職場環境改善あれこれ
東京 : 読売新聞社 , 2005.03.15. - (読売新聞)
女子学生に増える就職だめなら留年 : 働くイメージ作れず
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.02.22. - (日本経済新聞)
女性採用増やせトップが宣言 : 「社員の4割に」「まず総合職100人」 : 営業も開発も/組織揺さぶり風穴 : 多様なキャリアパスを
東京 : 日本経済新聞社 , 2004.10.25. - (日本経済新聞)