該当件数:76件
(サザエさんをさがして)出世 管理職は今や「罰ゲーム」 / 江畠俊彦
東京 : 朝日新聞社 , 2024.04.13. - (朝日新聞)
新聞記事
賃金、若手厚く中堅は減 大企業 働き方多様化、薄れる年功 中小は全世代で伸び
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.03.28. - (日本経済新聞)
社会保障 改革の論点(4)育休、欧州は「取らなきゃ損」 仕事・育児、両立支援に軸 実は先進国1位 給付は対症療法 / 島田学 [ほか]
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.07.07. - (日本経済新聞)
経済論壇から 生産性向上への処方箋 財政も正常化する道筋 息の長い子育て支援へ / 土居丈朗(慶応義塾大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.02.25. - (日本経済新聞)
労働判例速報 : 家政婦兼訪問介護ヘルパーへの労災保険法の適用 : 国・渋谷労基署長(山本サービス)事件(東京地判令和4・9・29) / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2022.12.00. - (ジュリスト ; 1578)
和雑誌記事
労働判例研究(1429) : フリーランスへのハラスメントと安全配慮義務 : アムール事件(東京地判令和4・5・25) / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2022.11.00. - (ジュリスト ; 1577)
経済教室 非正規雇用、このままでいいのか(中) 将来見据え人事制度改革を / 水町勇一郎(東京大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.10.05. - (日本経済新聞)
映画界 脱ハラスメントの機運 : 性暴力 相次ぐ告発 : 不安定な雇用 提言や改革 : ハリウッド労組が中心 / 山田恵美
東京 : 読売新聞社 , 2022.05.28. - (読売新聞)
けいざい+ FIREという選択(中) 仕事・通勤時間、趣味・子育てに
東京 : 朝日新聞社 , 2022.04.27. - (朝日新聞)
働き方改革の手本「グッドプラクティス」選定 : 中 同一労働同一賃金部門
東京 : 東京新聞社 , 2021.12.23. - (東京新聞)
労働判例速報 : アイドルの活動参加への「諾否の自由」と「労働者」性 : Hプロジェクト事件 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2021.12.00. - (ジュリスト ; 1565)
詳解労働法 / 水町勇一郎著
第2版. - 東京 : 東京大学出版会 , 2021.9
図書
中小企業の働き方改革 : 関連法施行3年 企業の成果と課題議論 : 待遇格差是正の動きも : 不可欠な社労士の支援
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2021.06.16. - (埼玉新聞)
スキャナー : 「同一賃金」中小手探り 今月から適用 : 非正規「やりがい」 人件費増 負担 / 佐保勝敏, 上野綾香, 三沢大樹
東京 : 読売新聞社 , 2021.04.11. - (読売新聞)
非正社員の退職金・賞与なし 最高裁「不合理でない」 一部命じた高裁判決変更 : 退職金・賞与「正社員確保のため」経営裁量にじむ配慮 アルバイト・契約社員今回の事例「仕事に違い」最高裁認定 : 待遇格差訴訟 最高裁判決(要旨) : 「非正社員見捨てた」最高裁、待遇差の「不合理」認めず原告ら憤り / 阿部峻介 [ほか]
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.10.14. - (日本経済新聞)
バイトに賞与 契約社員に退職金 不支給「不合理と言えず」 最高裁判決 : 格差是正競争力に 非正規待遇・年功賃金 人材確保に壁 : 待遇格差訴訟 賞与不支給容認を批判 : 最高裁の判決要旨 / 松井基一
待遇格差「不合理でない」 : 非正規2件逆転敗訴 最高裁判決 : 「同一労働同一賃金に逆行」 原告落胆 / 近松仁太郎, 巽賢司
東京 : 毎日新聞社 , 2020.10.14. - (毎日新聞)
労働判例研究(1376) : 契約更新限度に基づく無期転換権発生直前の雇止めの違法性 : 博報堂事件 : 福岡地判令和2・3・17 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2020.08.00. - (ジュリスト ; 1548)
オピニオン 論点 : 「同一労働同一賃金」 : 不利益被る派遣労働者 関根秀一郎 派遣ユニオン書記長 : 柔軟性保った制度運用を 井上淳 日本チェーンストア協会専務理事 / 矢澤秀範, 本橋敦子
東京 : 毎日新聞社 , 2020.05.20. - (毎日新聞)
テレワーク課題も : 育児両立支援は 機密保持は / 神沢和敬, 佐藤亜季, 土居新平
東京 : 朝日新聞社 , 2020.03.31. - (朝日新聞)
派遣社員もテレワーク一気に : NTTコム約1400人に1週間で導入 : 機器の費用負担 在宅想定せず「覚書」追加 : 「正社員のみ」は法律違反になる恐れ / 志村亮
東京 : 朝日新聞社 , 2020.03.30. - (朝日新聞)
同一労働同一賃金の課題 上 : 人材確保通じ企業にも利益 / 水町勇一郎東京大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.03.11. - (日本経済新聞)
「仕事と対価」に入念な点検 : 同一労働同一賃金、来月から 基本給や手当整理進む : 非正規の声映す労組へ : 待遇差是正の裁判相次ぐ / 世瀬周一郎, 山岡亮, 渋谷江里子
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.03.09. - (日本経済新聞)
労働法 / 水町勇一郎著
第8版. - 東京 : 有斐閣 , 2020.3
「副業・兼業も合算を」労働時間上限 有識者提案
東京 : 朝日新聞社 , 2019.11.22. - (朝日新聞)
東京 : 東京大学出版会 , 2019.9
論点スペシャル : 働き方改革問われる対応力 : 「短時間で成果」評価を 東京大学教授 水町勇一郎. 勤務時間も社員の個性 サイボウズ社長 青野慶久 / 阿部文彦
東京 : 読売新聞社 , 2019.03.15. - (読売新聞)
心理職・援助職のための法と臨床 : 家族・学校・職場を支える基礎知識 / 廣井亮一 [ほか] 著
東京 : 有斐閣 , 2019.2
ハラスメント防止法整備なるか : 厚労審議会、来週から議論 : ILOでは条約制定の動き 問われる日本の覚悟 / 皆川剛
東京 : 東京新聞社 , 2018.09.21. - (東京新聞)
Women&Work : 東京医大問題働く女性に波紋 : 女性積極採用「なでしこ銘柄」に聞く / 佐々木玲子, 田中浩司, 潟山美穂
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.09.03. - (日本経済新聞)
安心の設計 : 妊娠と仕事 下 : 離島出張「何も起きませんように」泊りがけ産休直前まで : 負担軽減職場任せの現状 / 大広悠子
東京 : 読売新聞社 , 2018.07.24. - (読売新聞)
経済教室 : 非正規待遇格差で最高裁判決 : 「同一賃金」への動き後押し 企業の均衡待遇重視 : ポイント・均等・均衡待遇の実現ない不法行為に・有能人材確保目的の正社員優遇論採らず・同一賃金指針の記述に沿う内容が多い / 水町勇一郎 東京大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.06.19. - (日本経済新聞)
最高裁「不合理な格差」認定非正社員の手当初判断 再雇用の待遇差は大半容認 : 待遇改善迫られる企業 : 社説 待遇格差訴訟 納得して働ける賃金に : 同一労働割れた判断 / 岡本玄, 千葉卓朗, 沢路毅彦, 土屋亮, 北沢拓也
東京 : 朝日新聞社 , 2018.06.02. - (朝日新聞)
再雇用格差を容認 : 定年後一部手当不支給は違法 最高裁初判断 : 非正規待遇2訴訟最高裁判決要旨 : 非正規格差訴訟で最高裁判決不合理手当是正促す「同一労働・賃金」沿った判断
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.06.02. - (日本経済新聞)
最高裁賃金訴訟判決 非正規原告は「一歩前進」再雇用原告「納得できず」 : 正社員と格差「合理性を」非正規待遇改善求める 賃金訴訟・最高裁 : 最高裁 賃金訴訟判決 : クローズアップ / 伊藤直孝, 市川明代, 石山絵歩, 服部陽
東京 : 毎日新聞社 , 2018.06.02. - (毎日新聞)
「同一労働同一賃金」のすべて / 水町勇一郎著
東京 : 有斐閣 , 2018.2
2289 教育ルネサンス 非正規教員 1 : 低待遇で正規と同じ仕事 多忙で採用試験の準備できず : 求む!非正規教員ハローワークに130人分14道県 : 公立小中「正規」の穴埋め限界
東京 : 読売新聞社 , 2017.09.27. - (読売新聞)
契約社員の格差「一部違法」日本郵便に手当支払い命令 東京地裁判決 : 時時刻刻 : 格差是正企業に迫る「非正規に画期的判決」 : 同一労働同一賃金残る課題 / 後藤遼太, 千葉卓朗, 沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2017.09.15. - (朝日新聞)
小中教員非正規4万人給与5-8割担任や部活指導 : 非正規教員 : 「同一労働」で不安定な立場 / 大広悠子
東京 : 読売新聞社 , 2017.06.27. - (読売新聞)
契約社員に手当「励みに」 : 「同一労働同一賃金」指針が影響 : パートや派遣は後回し非正規間で新たな壁も / 礒哲司
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.05.22. - (日本経済新聞)
働き方改革を問う (1) : 同一労働同一賃金 指針作り水面下で : 「非正規一掃」しぼむ期待 / 千葉卓朗, 沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2017.05.14. - (朝日新聞)
今を読み解く : 日本の職場変えられるか 働きやすい仕組み模索 / 早稲田大学教授川本裕子
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.02.12. - (日本経済新聞)
「働き方改革」論点と狙い : 主なテーマは? 非正規の処遇と長時間労働 : 残業規制「支障あり」と「なし」拮抗本社調査 : 改革する理由は?雇用と家計安定で経済好循環 / 滝沢康弘, 安田武晴
東京 : 読売新聞社 , 2016.12.11. - (読売新聞)
労務管理アップデート (7) : 同一労働同一賃金 : 待遇差、企業に説明責任も
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.11.07. - (日本経済新聞)
経済教室 : 同一労働同一賃金の論点 中 「熟練」形成との共存はかれ : 長時間労働是正と一体で / 水町勇一郎東京大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.10.06. - (日本経済新聞)
外国人労働者の受け入れ増 異論に配慮 慎重議論 政府・自民 : 働き方改革9項目で 外国人受け入れ 首相が検討表明 実現会議始動 : 労働条件の改善優先 働き方改革 生産性置き去り : 痛み伴う改革を 成長持続へ規制緩和必要 / 中島裕介
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.09.28. - (日本経済新聞)
オピニオン&フォーラム 「同一賃金」への道2016参院選 : 新屋和代さん りそな銀行執行役員人材サービス部長 評価共通のものさしを : 今野晴貴さん NPO法人「POSSE」代表 与野党は構想高め合え : 水町勇一郎さん 東京大学社会科学研究所教授(労働法) 政府の指針具体性が鍵 / 吉川啓一郎, 田中郁也, 沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2016.06.29. - (朝日新聞)
2016参院選 : 非正規社員「支援の手を」 : 休みほぼゼロ・突然雇い止め...雇用の安定、切実な願い : 3人に1人、非正規
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.06.28. - (日本経済新聞)
中外時評 : 正社員改革こそ本道 : 「一億総活躍」めざすなら / 水野裕司
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.06.12. - (日本経済新聞)
論点スペシャル : 同一労働同一賃金実現への道 / 傍田光路, 山下福太郎, 田中健太郎
東京 : 読売新聞社 , 2016.05.04. - (読売新聞)
同一労働同一賃金どう実現 : 有識者検討会初会合 / 我那覇圭
東京 : 東京新聞社 , 2016.03.24. - (東京新聞)
「同一賃金」23日初会合
東京 : 朝日新聞社 , 2016.03.19. - (朝日新聞)
第6版. - 東京 : 有斐閣 , 2016.3
同一労働同一賃金法改正へ 派遣法など首相表明 : 現行法の課題解消されるか / 池尻和生, 北川慧一, 沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2016.02.24. - (朝日新聞)
「同一労働同一賃金」関連3法改正検討へ 首相と1億活躍相一致 : 正規と非正規の格差、0.9%縮小 昨年 フルタイム労働者の賃金 / 北川慧一
東京 : 朝日新聞社 , 2016.02.19. - (朝日新聞)
育児短時間勤務を理由とする昇給抑制の違法性 : 社会福祉法人全国重症心身障害児(者)を守る会事件 : 東京地判平成2年10月2日 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2016.02.00. - (ジュリスト ; 1489)
夫婦間における労働契約の成否と賃金支払請求 : A弁護士事件 : 東京地裁平成27年2月20日判決 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2015.12.00. - (ジュリスト ; 1487)
RIETI政策シンポジウム 正社員改革と多様な働き方実現を目指して : パネルディスカッション 多様な働き方を実現するための働き方改革
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.08.05. - (日本経済新聞)
職場における性的発言等を理由とした懲戒処分の有効性 : L館事件 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2015.05.00. - (ジュリスト ; 1480)
妊娠時の軽易業務への転換を契機とした降格の違法性 : 広島中央保健生協(C生協病院)事件 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2015.03.00. - (ジュリスト ; 1477)
論点 : 労働時間制度見直し : 仕事健康・生産的に変化 / 水町勇一郎
東京 : 読売新聞社 , 2014.06.20. - (読売新聞)
非正規雇用改革 : 日本の働き方をいかに変えるか / 鶴光太郎, 樋口美雄, 水町勇一郎編著
東京 : 日本評論社 , 2011.6
正規・非正規労働者の賃金格差 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2009.10.00. - (別冊ジュリスト ; 197)
差別禁止法の新展開 : ダイヴァーシティの実現を目指して / 森戸英幸, 水町勇一郎編著
東京 : 日本評論社 , 2008.9. - (成蹊大学アジア太平洋研究センター叢書)
座談会 : 男女雇用機会均等法の論点 : 二〇〇六年改正を契機に / 木下潮音 [ほか][述]
東京 : 日本評論社 , 2007.03.00. - (法律時報 ; 79-3)
厚生年金のパート適用 自立より損得勘定? : 主婦、収入減を懸念「女性も意識改革を」 : 「負担増で倒産も」企業側、反対貫く : 生活ワーキングウーマン / 岩田三代
東京 : 日本経済新聞社 , 2007.02.26. - (日本経済新聞)
労働判例研究 第1151回(1131) : 家族の看護・介護を行っている労働者への配転命令における手続と配慮 : ネスレジャパンホールディング(配転本訴)事件 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2006.06.01. - (ジュリスト ; 1312)
賃金差別 : 立証責任と救済方法 : 探究・労働法の現代的課題 (6) / 水町勇一郎, 豊川義明, 中町誠
東京 : 有斐閣 , 2006.02.01. - (ジュリスト ; 1305)
出産のハードル 将来推計人口より 下 : 育児支援、実態とズレ : パート・派遣はカヤの外
東京 : 日本経済新聞社 , 2002.02.07. - (日本経済新聞)
働き方いろいろ 私はこう見る : 処遇の納得どう実現 : 女性の選択肢が不十分
東京 : 日本経済新聞社 , 2002.01.09. - (日本経済新聞)
労働判例研究(第944回) : 職種の変更に伴う賃金減額の可否 : 東京アメリカンクラブ事件 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 2001.04.01. - (ジュリスト ; 1197)
パートタイム労働の法律政策 / 水町勇一郎著
東京 : 有斐閣 , 1997.3
下級審時の判例 : 正社員とパートタイマーの賃金格差の違法性 : 丸子警報器事件
東京 : 有斐閣 , 1996.07.15. - (ジュリスト ; 1094)
パートタイム労働の「現在」と「未来」 / 水町勇一郎
東京 : 有斐閣 , 1995.01.15. - (ジュリスト ; 1066)
パートタイム労働法の経緯と問題点 / 水町勇一郎
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.08.00. - (日本労働研究雑誌 ; 403)
能力障害を持つアメリカ人に関する法律(ADA)とアメリカ法における差別の概念 / ダニエル・H・フット ; 水町勇一郎訳
東京 : 日本労働研究機構 , 1991.12.00. - (日本労働研究雑誌 ; 385)