該当件数:11件
Think Gender ジェンダーを考える : 女性役員 内部登用進めるには : 日本IBM 女性技術者ネットワークで下支え : アフラック生命保険 管理職直前 女性全員に研修 / 藤えりか
東京 : 朝日新聞社 , 2021.03.10. - (朝日新聞)
新聞記事
変わる総会(5) : 社外取締役 : 多様化や適正が重要
東京 : 日本経済新聞社 , 2019.06.15. - (日本経済新聞)
オピニオン&フォーラム DearGirls : 男女格差AIが広げる? : 村上明子さん 日本IBMワトソン開発アーキテクト データ学ばせる側に偏り : 江田麻季子さん世界フォーラム日本代表 多様な人材育つチャンス / 高重治香, 勝田敏彦
東京 : 朝日新聞社 , 2019.03.09. - (朝日新聞)
朝日教育会議 : 早稲田大×朝日新聞 : 地球的課題に挑む力鍛える / 藤えりか
東京 : 朝日新聞社 , 2018.12.15. - (朝日新聞)
インテルが教員向け研修 : 戸田市と覚書 : プログラミング必修化控え
東京 : 読売新聞社 , 2017.02.10. - (読売新聞)
大田体制で規制改革推進会議 : 経験・女性活躍を重視
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.09.03. - (日本経済新聞)
国際CIO学会創立10周年記念講演会 : 日本経済社会の未来 : セッション1 超高齢社会における女性とICT
東京 : 日本経済新聞社 , 2015.04.11. - (日本経済新聞)
トップインタビュー : インテル日本法人 江田麻季子社長 : ネットで多様な製品制御 / 高橋直純
東京 : 毎日新聞社 , 2014.10.22. - (毎日新聞)
女性登用戸惑いも : 理工系企業 社員数少なく / 山口知, 種市房子
東京 : 毎日新聞社 , 2014.10.18. - (毎日新聞)
フォーカス : 江田麻季子氏 : インテル日本法人で初の女性社長に : 女性の力、アジアで生かす
東京 : 日本経済新聞社 , 2013.12.11. - (日本経済新聞)
インテル日本法人、初の女性社長
東京 : 日本経済新聞社 , 2013.10.11. - (日本経済新聞)