該当件数:458件
社会的孤立から社会的受容へ : LGBTの存在認知を / 原ミナ汰
東京 : 労働教育センター , 2015.06.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 125)
和雑誌記事
レズビアン、バイセクシュアル女性、トランスジェンダーの人々からみた暴力 : 50人の当事者へのインタビューから / 山下梓
体の性別にもグラデーションがあります : 「インターセックス」ってどんな人? / 新井祥
教育現場で配慮と支援が必要なセクシュアルマイノリティ / 日高庸晴
多様な性のありようを子どもにどう伝えるか / 池上千寿子
『教職員のためのセクシュアル・マイノリティサポートブック』作成の取り組みと教育実践 / 福嶋明美
人権研修「セクシュアル・マイノリティと学校生活」を実施して / 森永雅世
「教育が変われば社会が変わる」を信じて : LGBT当事者による出張授業 / 藥師実芳
アンケート : LGBTの子どもをもつ親が教職員に望むこと
若者座談会 : 性別でひとくくりにせずに「その人」をみてほしい / 新館衣吹まとめ
出会いが世界を広げていく / 土肥いつき
資料 : 日教組女性部の性的マイノリティを含むジェンダー平等・人権教育に関するとりくみ
ゲイのボクから伝えたい「好き」の?(ハテナ)がわかる本 : 大切なのは、目のまえの”その人”と向きあうこと / 藤井季依
鼎談 : LGBTとして、教員として / 杉村和美まとめ
セクシュアルマイノリティの自助グループ、相談窓口など
カミングアウト・レターズ : 子どもと親、生徒と教師の往復書簡 : 子どもたちはなぜカミングアウトするのか、親や教師はどう変わっていくのか / 松田容子
セクシュアルマイノリティ第3版 : 同性愛、性同一性障害、インターセックスの当事者が語る人間の多様な性 : その苦しみと喜びを知るために / 石川れい子
トランスジェンダー・フェミニズム : トランスジェンダーの視点がフェミニズムに与える可能性を信じて / 大橋由香子
IS(アイエス) : 男でも女でもない性(全17巻) : さまざまな濃さの「グレー」を生きるISの若者たちの物語 / 新舘衣吹
女たちの「解放」への欲求をくみ上げた「国防婦人会」 : 市井の女たちの戦争協力 / 加納実紀代
東京 : 労働教育センター , 2014.06.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 123)
女性運動家の戦争協力・翼賛 / 鈴木裕子
文学・映像作品にみる1930年代(1) : 向田邦子新春シリーズ / 能本功生
戦争報道に向かわせた国家統制とメディアの内的動機 / 吉田則昭
婦人雑誌が描く1930年代から敗戦までの女性像 / 木村涼子
文学・映像作品にみる1930年代(2) : 小さいおうち / 能本功生
独裁と愛国心はいかにつくられたか : ドイツと日本の歴史から学ぶ / 三宅晶子
学校教育と教科書 : 安倍政権による教育への政治介入の不当性と弱点を突く / 高嶋伸欣
国民の99%は戦争に協力し、支持した! : 「戦意」の推移から見えてくるもの / 荻野富士夫
巻頭インタビュー : 堀内光子さん : 日本の女性の社会参画度は、いまだ先進国で最下位。この状況を改善するには、ワーク&ライフ・バランスを考えた働き方に変えていくことが必要ですね。 / 堀内光子[述]
東京 : 労働教育センター , 2006.03.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 106)
目に見えない差別を暴く : 間接差別禁止の手法は人権の論理 : 中野麻美弁護士に聞く (1)
そうそう、私もそんな体験したことがあるよ : 寸劇で学ぶ 「間接差別」基礎編 : フォーラムシアターシナリオ「均子さんの場合」 / 均等待遇アクション21
間接差別と考えられるケースの大部分をパート差別が占める理由 : 酒井和子さん(均等待遇アクション21)に聞く
公務職場では臨時・非常勤職員の87%が女性
学校で働く臨時・非常勤職員はいま
間接差別概念とは目に見えない差別を可視化する手法なのに、可視化されたものの一部を限定列挙するのは本末転倒 : 中野麻美弁護士に聞く (2)
緊急報告!どうなる「間接差別禁止」の内容
アメリカで生まれ、ヨーロッパで発展した「間接差別」という考え方
「解雇はパートから」も「28歳という年齢制限」も間接差別にあたる : 欧州裁判所、イギリス、アメリカの裁判例
働く人たちの意識改革も必要 : 民間企業で働く女性たちの実感
間接差別禁止と均等待遇の立法化を実現するために
いま学校で : 「健康教育-心とからだ」の実践 : 総合的な学習の時間を使い、3年間継続 / 中村美恵子
いま学校で : 「いのちの教育・からだの科学」 : 低学年からの性(生)教育の試みとその後 / 菅谷由美子
その時均等法の扉が開いた : 山野和子のたたかい / 池田実
東京 : 労働教育センター , 2005.10.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 105)
女性差別をめぐる裁判の変遷 : 女性たちの必死の訴えに揺れる司法判断 / 『女も男も』編集部
改正均等法までの長い道のり : たちはだかる壁はさらにつづく : 高島順子さんに聞く
年表&雇用平等のための法的整備チャート
やさしくわかる!男女雇用機会均等法
均等法改正の根底にはジェンダーの世界がある : 日本労働組合総連合会組織拡大・組織対策局長 吉宮聰悟さん
巻頭インタビュー : 女性が長く働き続けるために… / 矢田稚子 [述]
東京 : 労働教育センター , 2005.07.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 104)
同一価値労働同一賃金 : 民間企業での、男女間賃金格差をどうなくすか : 正当な評価を得なければ、退職金、生涯賃金、年金にも影響あり / 芳野友子 [述] ; 古庄弘枝 [聞き手]
同一価値労働同一賃金 : たたかいの歴史 : 屈辱的な歴史に、本格的なたたかいを挑む
同一価値労働同一賃金 : 回顧録 : 男女同一労働同一賃金実現へ、血のにじむ努力 / 奥山えみ子 [述]
産休 : 産休中は、復帰するか迷いに迷った / 福島綾子 [述]
産休 : たたかいの歴史 : 女性教員の涙が集まり、大きな流れになった
産休 : 回顧録 : 産前産後8週間の取り組み / 杉田幸子 [述]
育児休業 : 家も学校も協力体制!「育児時間」の取得期間の延長を。 / 酒井礼 [述]
育児休業 : たたかいの歴史 : 国会闘争に明け暮れ、12年の歳月が流れた
育児休業 : 回顧録 : 女性教員が働き続けるため13年に及ぶ激しい闘い / 山田綾子 [述]
退職勧奨 : 定年まで働き続けるために : 何事もバランスが大事 / 徳永恭子 [述] ; 古庄弘枝 [聞き手]
退職勧奨 : たたかいの歴史 : 不当な通告に対し、一枚岩となって抗議する
退職勧奨 : 回顧録 : 格なる差がなくなる日まで弛まず闘い続ける / 上田京子 [述]
法律ガイド : いま、働き方をトータルに見直す / 中野麻美
座談会 : 女子学生の生活観・職業観って? / 井上輝子 [ほか] [述]
いま学校で : お買い物を考えよう!「フェアトレード」 : 小学校5・6年生、中学3年と、「障がい」児学級との交流実践 / 北村敦子
ムーブメント : ジェンダーは克服されつつあるのか? / 安藤節子
ムーブメント : あぶない教科書をジェンダーからみると / 赤石千衣子
巻頭インタビュー : 衆院憲法調査会を終えて : 愚直に動く、止まらない。あくまでも護憲の姿勢を貫く。 / 土井たか子[述]
東京 : 労働教育センター , 2005.04.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 103)
憲法9条・24条・教育基本法は、平和と人権の砦 / 中島通子
憲法・教育基本法のどこを変えようとしているのか / 矢倉久泰
「教育基本法」についてお聞きしました / 永井憲一
戦後の男女平等教育はどうすすめられてきたか / 井上輝子
「子どもの権利条約」は権利偏重の法規ではない / 喜多明人
教研レポート(1) : ジェンダー・フリーを広げる取り組み / 槇和恵
教研レポート(2) : 「スクール・セク・ハラ」授業への展開 / 大久保則夫
いま学校で : 健康教育「対話式性教育」を実施して / 藤原洋子, 天野洋子, 平賀ゆかり
いま学校で : 「引き揚げ港・博多」の真実をもとに「生と性」を考える授業を! / 園田久子
PART1 : 均等待遇の今を知る : なぜいま均等待遇なのか? / 中島通子
東京 : 労働教育センター , 2005.01.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 臨時増刊)
PART1 : 均等待遇の今を知る : ACTIVE REPORT 社員編 :女も男もいきいきと働ける均等待遇をめざして : 生活協同組合連合会コープネット事業連合人事教育部採用教育担当 吉川友理子さん
PART1 : 均等待遇の今を知る : ACTIVE INTERVIEW パート編 : 社員と同時給だからモチベーションが高い : ステーキハウスあさくま鶴見店マネージャー 沼田今朝子さん
平成16年度厚生労働大臣賞均等推進企業表彰
PART2 : 均等待遇 世界と日本 : 均等待遇最前線レポート グローバルな視点から : 日本で均等待遇への道を開くにはEU諸国のスタイルに学ぼう! / 中野麻美
PART2 : 均等待遇 世界と日本 : 均等待遇最前線レポート グローバルな視点から : イギリスは均等待遇の先進国として他国を大きくリードしている / 山田省三
PART2 : 均等待遇 世界と日本 : 均等待遇最前線レポート グローバルな視点から : 「パート」も「正規」も同一価値労働に同一賃金を! / 森ます美
ポジティブ・アクション : 男女ともにパワーを発揮できる21世紀の社会をデザインする / 山極清子
男女雇用機会均等法改正 : 平等の中身を問い直し一切の片面性を解消していきたい / 相澤美智子
パート労働法改正に向けて : 実効性のない法律はいらない : 今後も均等待遇への闘いは続く / 酒井和子
PART3 : ワーク・ライフ・バランスの夢 : なっとくDATA : 「ワーク・ライフ・バランス」の推進は職場・社会の変革からはじめたい / 吉宮聰悟
平成16年度ファミリー・フレンドリー企業表彰受賞企業
やさしい解説 : 「次世代育成支援対策推進法」を活用して一人ひとりの"豊かな働き方"を支えよう / 稲葉道子
資料 : 連合男女雇用機会均等法改正要求[ほか]
インタビュー : 女性解放とジェンダー差別の歴史から学ぶ : 一番ヶ瀬康子さん / 池田芳江
東京 : 労働教育センター , 2005.01.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 102)
インタビュー : どんな風が吹こうとも夢と希望を持ち続けて : 半田たつ子さん / 石橋佳織
ジェンダーの歴史年表 / 石橋佳織
ジェンダーをめぐって : 男女は平等か? : 職場で : 家庭で : 学校で : 政治で
司法のジェンダーバイアス / 中野麻美
資料 : 「ジェンダー」に関する都教委の見解と新聞論調
資料 : ジェンダーについての地方自治体の動き
資料 : ジェンダーを巡る新聞社説・解説
資料 : 男女共同参画に向けての催し・取り組み
いま学校で : 「アンネの日記」から人権を学ぶ / 吉川明美