該当件数:11件
主要118社アンケート 中国事業「継続」7割 : 人権問題 新たなリスク : 働き方改革 男性育休 2割未満最多
東京 : 産経新聞社 , 2022.01.05. - (産経新聞)
新聞記事
令和元年度認定 ぎふし共育・女性活躍企業 : 岐阜市の働きやすい企業を紹介します! (4)
岐阜 : 岐阜新聞社 , 2020.03.07. - (岐阜新聞)
LEADERS 経営者に聞く : 積水ハウス社長 仲井嘉浩氏 54 : わが家世界一幸せな場所にする : 男性育休1か月 導入は順調 / 中村宏之
東京 : 読売新聞社 , 2019.12.03. - (読売新聞)
育児と企業 改革の現場から 中 : 男性ためらう育休 : 仕事の穴埋め職場で模索
東京 : 毎日新聞社 , 2018.08.29. - (毎日新聞)
子育て女性の労働環境 : 求められる施設の充実病児保育高いニーズ : 改正育児・介護休業法30日に施行職場、社会の支援必要 : ハローワークのマザーズサロン子連れでも相談OK / 内藤正子
山梨 : 山梨日日新聞社 , 2010.06.18. - (山梨日日新聞)
失効した有休を最大30日育休に : テルモ、男性取得促す
東京 : 日本経済新聞社 , 2010.03.08. - (日本経済新聞)
ハッピース!!子育て来楽部きらり育児支援賞 下 : 中央静岡ヤクルト販売託児所併設、安心して仕事 : 熱海所記念病院24時間保育や付き添い登校も : 図書室「『いい家族』を願うほど子どもがダメになる理由」富田富士也著
静岡 : 静岡新聞社 , 2009.02.17. - (静岡新聞)
育児休業に有給化の動き : 外資系など人材確保で重視
東京 : 東京新聞社 , 2008.11.25. - (東京新聞)
進む企業の育児支援 : 乳児同伴ルーム、夫婦同居に配慮した異動…人材確保へユニーク施策も : 専門家「生活基盤安定が先決」 : 子育てサポート企業「行動計画」達成など条件 / 古川有子
北海道 : 北海道新聞社 , 2008.09.21. - (北海道新聞)
14日間まで育休を有給に ファイザー
東京 : 日本経済新聞社 , 2008.09.08. - (日本経済新聞)
サラリーマン第570話 : 育休、取り方いろいろ : 産み月選び育児参加満喫
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.04.04. - (日本経済新聞)