該当件数:2,118件
焦点 性犯罪歴照会 現職も「日本版DBS」閣議決定 職業選択 バランス苦慮 犯歴照会期間巡り難航 子ども守る研修 重視を / 小鍜冶孝志、神足俊輔、寺町六花
東京 : 毎日新聞社 , 2024.03.20. - (毎日新聞)
新聞記事
(ThinkGender)ジェンダーを考える 20代から男女賃金差 全産業、年代進むと拡大 本社分析 見えた格差、見つめ直す企業 管理職に少ない女性、賃金高い「総合職」多い男性 / 中山美里、岡林佐和、益田暢子
東京 : 朝日新聞社 , 2024.03.08. - (朝日新聞)
HUGSTA 3月号 子育て世代のニューススタンド「ハグスタ」 睡眠時の保育事故、防ぐには 窒息を防ぐため、国「仰向け寝に」 複数人で見守り、センサー装着も / 平井恵美、松本千聖
東京 : 朝日新聞社 , 2024.03.04. - (朝日新聞)
事業報告書 : 鹿児島大学Women in Science for Health (WiSH) ダイバーシティ研究環境実現プロジェクト「WiSH PLUS」 / 鹿児島大学WiSHワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター, 鹿児島大学南九州・南西諸島域イノベーションセンター)編
2023. - 鹿児島 : 鹿児島大学WiSHワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター, 鹿児島大学南九州・南西諸島域イノベーションセンター) , 2024.3
図書
ダイバーシティ・スーパーグローバル教員育成研修事業報告書 : Sentan-Q annual report
令和5年度 (2023). - 福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2024.3
手術前、教授の怒声 夜中も論文、育児と両立諦めた 大学病院退職の女性医師 (時時刻刻)「昭和」な医局、離れる心 「無給医」問題後も変わらない低賃金 「専業主婦を妻に持つ男性モデル」 少ない休み・パワハラ、女性院長ゼロ / 鈴木彩子、辻外記子、枝松佑樹
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.28. - (朝日新聞)
米企業、多様性より収益性 「DEI」経営を明快に / ラナ・フォル―ハー
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.01.26. - (日本経済新聞)
(ニッポンの給料)説明できない賃金男女差7%、なぜ? メルカリの場合 中途採用、前職年収参考に基本給決定 「社会の格差、再生産していた」 調査を担当、趙愛子さん 昨夏から運用是正2.5%まで縮まる 「健全な雇用流動化」へ、制度変更の動き / 藤えりか、沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.22. - (朝日新聞)
教団被害支援へ 元信者知見活用 閣僚会議初会合 / 古川宗
東京 : 毎日新聞社 , 2024.01.20. - (毎日新聞)
(ひと)非営利団体向け「資金調達ハンドブック」の著者 徳永洋子さん(67) / 秋山訓子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.12.27. - (朝日新聞)
埼玉 市立保育園で不適切保育 草加市、保育士4人を処分 / 伊藤悟
東京 : 朝日新聞社 , 2023.12.20. - (朝日新聞)
エネオスHD斉藤社長解任 女性にセクハラ「2代連続」
東京 : 読売新聞社 , 2023.12.20. - (読売新聞)
少年院在院9割、小児期逆境体験 虐待や親との離別
東京 : 朝日新聞社 , 2023.12.18. - (朝日新聞)
(多事奏論)行動する傍観者 「おせっかい」していいですか / 岡崎明子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.12.16. - (朝日新聞)
訪問介護、若手確保急ぐ 働き手の4割、60歳以上 ツクイ、20~40代だけの拠点 / 鎌田旭昇
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.12.03. - (日本経済新聞)
日本の対面C to Cマッチングサービスにおける可能性とリスク : 家事代行・シッターの性被害事件から考える / 中野円佳
東京 : 国際ジェンダー学会 , 2023.12.00. - (国際ジェンダー学会誌 ; 21)
和雑誌記事
高齢者を虐待・身体拘束 防止措置ない事業者、介護報酬を減額方針 / 関根慎一
東京 : 朝日新聞社 , 2023.11.28. - (朝日新聞)
「地域限定保育士」登録3年で全国へ こども家庭庁の改正概要案
東京 : 朝日新聞社 , 2023.11.25. - (朝日新聞)
法科大学院及び司法研修所における「ジェンダーの視点を意識した」科目設置・カリキュラム設置状況(2022年) アンケート結果及び各校カリキュラム検討を踏まえて / 深堀寿美
東京 : 日本加除出版 , 2023.11.00. - (ジェンダーと法 ; 20)
法曹養成課程におけるジェンダー平等教育の現状と課題 弁護士会及び検察庁へのアンケート結果に基づいて / 細永貴子
法曹養成におけるジェンダー視点の必要性 グローバルな視点から / 石田京子
ジェンダー・センシティブな法曹の養成に向けて(提言) / 南野佳代
フロアとの討論 / 二宮周平
あんしんゼミ 里親とは? 保護された子 家庭で育てる なり手が不足 理解と愛情が重要
東京 : 読売新聞社 , 2023.10.23. - (読売新聞)
「夏のリコチャレ2023 理工系のお仕事体感しよう!」を開催 女子中高生等の理工系分野への進路選択を応援 / 内閣府男女共同参画局推進課
東京 : 内閣府 , 2023.10.00. - (共同参画 ; 171)
より誰もが働きやすい環境をつくる「なりキリンママ・パパ」研修等のご紹介 / 豊福美咲
東京 : 日本女子大学現代女性キャリア研究所 , 2023.09.00. - (現代女性とキャリア : 日本女子大学現代女性キャリア研究所紀要 ; 15)
パネルディスカッション
吉川の保育士 園児たたく 18~21年度「戒めのつもりだった」 埼玉
東京 : 読売新聞社 , 2023.07.28. - (読売新聞)
「被害、迅速フォローを」 五ノ井さん、有識者と意見交換 / 松浦吉剛
東京 : 毎日新聞社 , 2023.07.26. - (毎日新聞)
五ノ井さんと有識者側が面会 防衛省ハラスメント防止
東京 : 読売新聞社 , 2023.07.26. - (読売新聞)
大機小機 進まぬ女性活躍はトップに責任 / 金糸雀
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.07.14. - (日本経済新聞)
このひと : 宮嶋泰子さん(スポーツ文化ジャーナリスト・(一社)カルティベータ代表理事) / 宮嶋泰子
東京 : 日本女性学習財団 , 2023.07.00. - (月刊We learn ; 831)
LGBT社員支援、4社に1社 「何から始めれば」「何人関心あるか不明」 求人会社が調査 / 金秀蓮
東京 : 毎日新聞社 , 2023.06.30. - (毎日新聞)
職場で使えるジェンダー・ハラスメント対策ブック : アンコンシャス・バイアスに斬り込む戦略的研修プログラム / 小林敦子著
東京 : 現代書館 , 2023.6
人権教育及び人権啓発施策 / 法務省, 文部科学省編
令和4年度. - 東京 : 勝美印刷 , 2023.6. - (人権教育・啓発白書 ; 令和5年版)
コロナ・3年の光景 保健師、失われた「やりがい」 感染の波、地域活動できず / 寺町六花
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.02. - (毎日新聞)
高知市男女共同参画推進本部部局推進員会報告書
令和4年度. - [高知] : 高知市市民協働部人権同和・男女共同参画課 , 2023.3
地方行政資料
事業報告書 : 鹿児島大学Women in Science for Health (WiSH) ダイバーシティ研究環境実現プロジェクト「WiSH PLUS」 / 鹿児島大学WiSHワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター)編
2022. - 鹿児島 : 鹿児島大学WiSHワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター) , 2023.3
令和4年度 (2022). - 福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2023.3
平和構築・開発におけるグローバル人材育成事業 : 事業活動レポート / 広島平和構築人材育成センター編
令和4年度. - 東京 : 広島平和構築人材育成センター , 2023.3
えんぱわーメイト : report / 「えんぱわーメイトReport No.21」編集委員会編
no.21 2022. - 室蘭 : 男女平等参画をすすめる会「えんぱわーメイト」 , 2023.3
女性の翼を折らない組織作りとは / 玉田薫
福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2023.03.00. - (Polymorfia = ポリモルフィア ; 8)
山口市男女共同参画センター事業報告書 / 山口市男女共同参画ネットワーク [編]
令和4年度. - 山口 : 山口市男女共同参画センター , 2023.3
キャンパスハラスメント対策ハンドブック / 飛翔法律事務所編
改訂3版. - 東京 : 経済産業調査会 , 2023.3. - (現代産業選書)
大学で取り組む反暴力(3)不祥事を省み、社会のため成長を 部員ら研修、行動にいかす 「人生の中で評価される人に」 / 内田快
東京 : 朝日新聞社 , 2023.02.08. - (朝日新聞)
コロナ禍のNWEC情報事業の記録 / 森未知
埼玉 : 国立女性教育会館 , 2023.02.00. - (NWEC実践研究 ; 13)
文部科学省科学技術人材育成費補助事業ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ (女性リーダー育成型)I.W.A.T.E. 1 in 3 女性リーダー職研究者倍増プラン
盛岡 : 岩手大学ダイバーシティ推進室 , [2023]
せんせいおかえり! : 保育士の復職応援ガイド
春日 : 福岡県保育士・保育所支援センター , [2023]
中央大学ダイバーシティセンター活動報告
2022年度. - 東京 : 中央大学ダイバーシティセンター , [2023]
日経ウーマンエンパワーメント : 多彩なプロ集まり化学反応生む : 東京海上日動火災保険 デジタルイノベーション部 アライアンス推進部 主任 岡田紗英さん
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.12.18. - (日本経済新聞)
育児世帯におむつお届け 富谷市、200世帯に無料で
宮城 : 河北新報社 , 2022.12.13. - (河北新報)
ひと物語 緊急サポートセンター埼玉 賀川祐二さん 子が発熱・・・「救世主」に / 浅野有紀
東京 : 東京新聞社 , 2022.11.28. - (東京新聞)
気になるとちぎ 話題の人に聞く 270 栃木フォスタリングセンター長 湯澤典子さん(60) 職員一丸、里親養育に伴走 / 斎藤愛
栃木 : 下野新聞社 , 2022.11.16. - (下野新聞)
認定NPO法人ゆいネット北海道10周年記念 : 性暴力被害者支援センター北海道 (SACRACH) 10年のあゆみ / ゆいネット北海道 [編]
[出版地不明] : ゆいネット北海道 , 2022.10
ILOの動き : 若年雇用の回復、いまだに遅れ / ILO駐日事務所
東京 : 日本ILO協議会 , 2022.10.00. - (ワークアンドライフ : 世界の労働 ; 68)
この負担軽減へ 埼玉県入間市で支援条例 : 「助けて」声あげやすく : 介護・家事で「宿題の時間ない」 / 小池勇喜
東京 : 読売新聞社 , 2022.09.20. - (読売新聞)
このひと : 西村美奈子さん((株)Next Story代表取締役) / 西村美奈子
東京 : 日本女性学習財団 , 2022.09.00. - (月刊We learn ; 822)
石戸谷さん 夢の神職に 東目屋「協力隊」精力的に活動 退任、地区内神社で勤務 弘前 / 高松拓輝
青森 : 東奥日報社 , 2022.08.25. - (東奥日報)
埼玉 児相 深刻事案に注力 虐待通知後の安全確認 民間委託 県内3ヵ所「業務負担膨大 行政だけでは限界」 21年相談対応 1万7606件で最多 / 浅野有紀
東京 : 東京新聞社 , 2022.08.17. - (東京新聞)
医ケア児の知識なし66% 内閣府 企業型保育所を調査
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2022.08.15. - (埼玉新聞)
JAWE+キャリア支援デザイナー : #ここから!キャリアのヒント : Vol.38 キャリア相談から考える、女性管理職へのサポートの必要性 / 宮﨑利恵
東京 : 日本女性学習財団 , 2022.08.00. - (月刊We learn ; 821)
性的少数者就労、全国に支援拡大 うつ病など対応
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.07.11. - (日本経済新聞)
人生案内 : 私がパワハラ? 注意され / 増田明美(スポーツ解説者)
東京 : 読売新聞社 , 2022.07.01. - (読売新聞)
JAWE+キャリア支援デザイナー : #ここから!キャリアのヒント : Vol.37 講師業を通して感じる企業の変化、女性への期待 / 大野博美
東京 : 日本女性学習財団 , 2022.07.00. - (月刊We learn ; 820)
フェミ×ナンミン×ピスタチオ(5) / 工藤晴子
東京 : アジア女性資料センター , 2022.07.00. - (f visions : 世界が見えるフェミニスト情報誌 ; 5)
孤独・孤立が自殺へと結びつく前に : いのち支える自殺対策推進センターの自治体支援 / 森口和
東京 : 自治労サービス , 2022.07.00. - (月刊自治研 ; 754)
北九州市の女性リーダー養成と社会教育 : 北九州婦人教育研究会55年の歩み / 古川裕子
東京 : 旬報社 , 2022.07.00. - (月刊社会教育 ; 66-7)
函館の小中学校 性教育 年代ごとに工夫 さわられ嫌な部位知る SNS、DV対策も / 梶蓮太郎
北海道 : 北海道新聞社 , 2022.06.30. - (北海道新聞)
不妊治療 伝えやすい職場に メンター制度や専門窓口設置 主体的なキャリアを / 高橋耕平
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.06.27. - (日本経済新聞)
男性の育休取得 職場の理解低く : 取りたいけれど : 上司から「無理」…会社に失望、転職 : 「産後パパ育休」休業中でも勤務可能 / 板垣茂良
東京 : 読売新聞社 , 2022.06.27. - (読売新聞)
つながるひろがる農業女子 (2)セロリ生産 高越友紀さん(総社市) 産地を次の世代へ / 良田桃子
岡山 : 山陽新聞社 , 2022.06.23. - (山陽新聞)
長崎市控訴断念 記者へ性暴力巡り
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.06.08. - (日本経済新聞)
ヤングケアラー支援へ人材育成 : 自公国が提言案
東京 : 読売新聞社 , 2022.06.08. - (読売新聞)
GX PRESS ビジネス 210 : 業界救う「建設女子」(下) : 輝けるよう組織で支える : 社外の仲間づくり 官民後押し 建設産業女性活躍推進事業「BLOCKS」 / 吉良政宣, 河野仁志
大分 : 大分合同新聞社 , 2022.06.03. - (大分合同新聞)
令和3年度. - 東京 : 勝美印刷 , 2022.6. - (人権教育・啓発白書 ; 令和4年版)
教育現場から(1) : ひろげる・ひろがるセクシュアルマイノリティ生徒交流会 / 新井久美子
東京 : 労働教育センター , 2022.06.00. - (女も男も : 自立 平等 ; 139)
講演録 : 手続代理人から見た夫婦関係調整調停事件 / 大森啓子
東京 : 家庭事件研究会 , 2022.06.00. - (ケース研究 ; 344)
くらしナビ・ライフスタイル 性的少数者と里親制度(上) 次の世代のため受け皿に 「子ども持てるかも」 「家庭的養育」の促進 / 藤沢美由紀
東京 : 毎日新聞社 , 2022.05.13. - (毎日新聞)
里親・養子縁組も選択肢 不妊治療の夫婦に情報提供 厚労省、医療機関向けに手引
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.05.07. - (日本経済新聞)
児童相談所におけるトラウマインフォームドケアの取組みの実態と課題 : 全国児童相談所の児童心理司対象の質問紙調査から / 野坂祐子 [ほか]
東京 : 日本子ども虐待防止学会 , 2022.05.00. - (子どもの虐待とネグレクト ; 24-1)
解説 : 改正育児・介護休業法 施行 : 男性育休増へ 企業も変革 要員・雰囲気作り 課題 : 育児の仕方 出前授業も / 矢子奈穂
東京 : 読売新聞社 , 2022.04.21. - (読売新聞)
点検 民主主義の現場 : 県内の全5議会 セクハラ対策 動き鈍く : 議員対象の相談窓口ゼロ / 木下真寿美
徳島 : 徳島新聞社 , 2022.03.09. - (徳島新聞)
埼玉 ヤングケアラー支援強化 負担軽減へ 県が協議会 さいたま市 条例化へ骨子案 ケアラー支援 今月末まで意見募る / 川野由起, 上田雅文
東京 : 朝日新聞社 , 2022.03.04. - (朝日新聞)
ダイバーシティ実現で北東北の未来を先導 : 事業報告書
2021年度. - 盛岡 : 岩手大学男女共同参画推進室 , 2022.3
事業報告書 : 鹿児島大学Women in science for Health (WiSH) ダイバーシティ研究環境実現プロジェクト「WiSH PLUS」 / 鹿児島大学WiSH PLUSワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター)編
2021. - 鹿児島 : 鹿児島大学WiSH PLUSワーキンググループ(鹿児島大学男女共同参画推進センター) , 2022.3
令和3年度 (2021). - 福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2022.3
SENTAN-Q annual report : diversity and super global training program for female and young faculty
2021. - Fukuoka : Office for the promotion of gender equality, Kyushu University , 2022.3
えんぱわーメイト : report / 「えんぱわーメイトReport No.20」編集委員会編
no.20 2021. - 室蘭 : 男女平等参画をすすめる会「えんぱわーメイト」 , 2022.3
令和3年度. - 東京 : 広島平和構築人材育成センター , 2022.3
ワンストップセンター(1) : 「性暴力被害ワンストップ支援センターとやま」3年間の歩み / 木村なぎ, 川田由記子
東京 : 日本フェミニストカウンセリング学会 , 2022.03.00. - (フェミニストカウンセリング研究 ; 17)
令和3年度. - 山口 : 山口市男女共同参画センター , 2022.3
私らしく自由に 県内筋ジス患者・内田由佳さんの歩み(5) : 家族 : 幸せの道 それぞれに / 植松裕子
徳島 : 徳島新聞社 , 2022.02.28. - (徳島新聞)
地方議会の女性議員 : 参画の意義 広がらず : なり手不不足で環境整備進
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2022.02.22. - (埼玉新聞)
ウィズコロナを見据えた男女共同参画センターの事業と役割 : オンライン講座等の取組からみえてきたもの / 阪口さゆみ
埼玉 : 国立女性教育会館 , 2022.02.00. - (NWEC実践研究 ; 12)
虐待対応 国家資格化見送り : 「社会福祉士らに試験」で対応 / 石井千絵
東京 : 読売新聞社 , 2022.01.31. - (読売新聞)
リカイってなに?性告白の先に : 虹色ダイバーシティ代表 村木真紀さん(下) : さまざまな考え受容を / 竹本拓也
兵庫 : 神戸新聞社 , 2022.01.27. - (神戸新聞)
事業計画
令和4年度(2022年度). - 近江八幡 : 滋賀県立男女共同参画センター , [2022]
資格申請のための手引き : フェミニストカウンセラー フェミニストカウンセリング・アドヴォケイターを志す人へ
東京 : 日本フェミニストカウンセリング学会資格認定委員会 , [2022]
MUSCATプロジェクト活動報告書 : 岡山で輝く!女性医療人キャリアサポート : 岡山県女性医師キャリアセンター運営事業 / 片岡仁美 [ほか編]
令和三年度. - 岡山 : 岡山大学病院ダイバーシティ推進センター (医療人キャリアセンターMUSCAT) , [2022]
埼玉 : 70万の「生きたい」耳傾け : いのちの電話30年 : コロナ下相談「自殺傾向」増 / 豊川禎三
東京 : 読売新聞社 , 2021.12.27. - (読売新聞)