該当件数:214件
この一冊 モサド・ファイル2 マイケル・バー=ゾウハー、ニシム・ミシャル・著 情報機関女性スパイの実像 / 評・小谷賢(日本大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.02.10. - (日本経済新聞)
新聞記事
(フォーラム) 教育虐待をなくすには:1 実態は 母にいす投げられ負傷、午前1時まで勉強… 被害見てきた中学受験塾の講師「保護者の過干渉エスカレート」 成功体験なく自信喪失、社会に出て苦悩 「血を吐くまでやれ」中学から大学まで親に決められ / 高浜行人
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.28. - (朝日新聞)
なぜ『異世界もの』の主人公には男友達がいないのか? : 漫画、小説、ゲームの「あるあるネタ」からひも解く男女の心理 / 小林奨著
東京 : 彩図社 , 2024.1
図書
メディアはなぜ沈黙したのか : 報道から読み解くジャニー喜多川事件 / 藤木TDC著
東京 : イースト・プレス , 2024.1
ThinkGender ジェンダーを考える(フォーラム)副大臣・政務官、女性ゼロ 「シンデレラ登用」「刺客」挑戦や継続に壁 伊藤孝恵・参院議員に聞く 《取材後記》驚きの「適材適所」、問題意識の薄さが残念 / 松井望美、佐藤瑞季
東京 : 朝日新聞社 , 2023.10.29. - (朝日新聞)
男が男を解放するために : 非モテの品格 : 大幅増補・改訂版 / 杉田俊介著
[増補改訂版]. - 東京 : Pヴァイン. - 東京 : 日販アイ・ピー・エス(販売) , 2023.10. - (Ele-king books)
「東大卒」を解剖する メリトクラシーとジェンダーギャップの錯綜 / 本田由紀
東京 : 岩波書店 , 2023.07.00. - (世界 ; 971)
和雑誌記事
(明日へのLesson)特別編 著者がとく 小坂井敏晶さん 「神の亡霊」×東京大学入試 <解く>能力不足は自己責任ではない <説く>偶然が起こす、いい変化も 入試問題(要旨) / 木村尚貴
東京 : 朝日新聞社 , 2023.06.29. - (朝日新聞)
論点 世襲政治家はなぜ減らない 社会が許容する側面も 本郷和人・東京大史料編纂所教授 候補者選考の透明化を 濱本真輔・大阪大大学院法学研究科准教授 / 金森崇之
東京 : 毎日新聞社 , 2023.05.26. - (毎日新聞)
「能力」の生きづらさをほぐす 勅使川原真衣 著(どく社) 人間の心と向き合う社会へ回帰 / 佐藤優(作家、元外務省主任分析官)
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.11. - (毎日新聞)
論点 2023年にのぞんで 「自立」の意味を考える 東京大准教授・熊谷晋一郎氏 インタビュー 「依存先を増やせ」は個人が対象ではない 水平的な人間関係へ 社会を変えなければ / 小国綾子
東京 : 毎日新聞社 , 2023.01.18. - (毎日新聞)
「能力」の生きづらさをほぐす / 勅使川原真衣著
大阪 : どく社 , 2022.12
論点 方向性見失う国家 低出生率は喫緊の課題 仏歴史人口学・家族人類学者 エマニュエル・トッド 日本は「ゾンビ徳川時代」 評論家 與那覇潤 / 鈴木英生
東京 : 毎日新聞社 , 2022.11.18. - (毎日新聞)
差別のない社会をつくるインクルーシブ教育 : 誰のことばにも同じだけ価値がある / 野口晃菜, 喜多一馬編著
東京 : 学事出版 , 2022.10
オピニオン&フォーラム 耕論 「生きづらさ」言葉の功罪 自己責任に追い込む武器 桜井智恵子さん(教育社会学者) 他者とつながる足掛かり 貴戸理恵さん(社会学者) / 田中聡子
東京 : 朝日新聞社 , 2022.09.07. - (朝日新聞)
田中優子の江戸から見ると 家族とは
東京 : 毎日新聞社 , 2022.08.24. - (毎日新聞)
Sunday World Economy 家族も仕事も、転勤で諦めない 英外交官夫婦交互に大使務める point of view 記者から スキル見る英国流、日本も / 石合力、箱谷真司
東京 : 朝日新聞社 , 2022.07.24. - (朝日新聞)
自助社会を終わらせる : 新たな社会的包摂のための提言 / 宮本太郎編 ; 阿部彩 [ほか執筆]
東京 : 岩波書店 , 2022.6
人事院、霞が関改革「外資流」 米系出身、幹部3人中2人に デジタルやジョブ型推進 / 重田俊介
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.03.25. - (日本経済新聞)
研究論文 : アジアの福祉レジームにおける教育役割のジェンダー差 : シンガポールのミドルクラスの母親への質的調査から / 中野円佳
東京 : 国立社会保障・人口問題研究所 , 2022.03.00. - (人口問題研究 ; 78-1)
話題の本 『まじめな会社員』 / 清田隆之
東京 : 毎日新聞社 , 2022.02.05. - (毎日新聞)
給料はあなたの価値なのか : 賃金と経済にまつわる神話を解く / ジェイク・ローゼンフェルド [著] ; 川添節子訳
東京 : みすず書房 , 2022.2
知識伝達とジェンダー : 隠れたカリキュラムの視点 / 天童睦子
東京 : 日本学術協力財団 , 2021.07.00. - (学術の動向 ; 304)
歴史のごみ箱の中から拾い出す: 私の女性労働運動史1970年代~2020年 第4回 / 伊藤みどり
東京 : 旬報社 , 2021.03.10. - (賃金と社会保障 ; 1773)
雇用関係と社会的不平等 : 産業的シティズンシップ形成・展開としての構造変動 / 今井順著
東京 : 有斐閣 , 2021.1
シンガポールにおける複線型教育がもたらす少子化への影響 : 「トーナメント競争マインドセット」とその罠 / シムチュン・キャット
東京 : 日本家族社会学会 , 2020.10.00. - (家族社会学研究 ; 32-2)
賃金格差 / 玄田有史
東京 : 日本労働研究機構 , 2020.03.00. - (日本労働研究雑誌 ; 717)
きらり阿波女 : 市町村増えぬ女性管理職 : 福祉分野に偏るケースも : 県内17自治体 30%未満 / 木下真寿美
徳島 : 徳島新聞社 , 2020.01.19. - (徳島新聞)
海外情報 : シンガポール
東京 : 日本女性学習財団 , 2019.01.00. - (月刊We learn ; 781)
スポーツ環境で多発するセクハラ : その構造と問題点
東京 : 労働教育センター , 2018.12.00. - (女も男も : 自立 平等 ; 132)
近代再考 : 差別助長の思考と向き合う : 優生思想 : 不安を栄養に太る
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2018.09.30. - (埼玉新聞)
憂楽帳 : 「目隠し採用」最前線 / 堀山明子
東京 : 毎日新聞社 , 2018.09.01. - (毎日新聞)
特集ワイド : はびこる自己責任論 : この国はどこへ行こうとしているのか 平成最後の夏に... : 東京大教授本田由紀さん 能力偏重の発想脱却を / 奥村隆
東京 : 毎日新聞社 , 2018.08.28. - (毎日新聞)
女性積極登用「農業法人100選」アミューズ(日向)選出 : 本県初職場改善など評価 / 巣山貴行
宮崎 : 宮崎日日新聞社 , 2018.03.03. - (宮崎日日新聞)
働き方の二極化と正社員 : JILPTアンケート調査二次分析結果 / 労働政策研究・研修機構編集
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2016.11. - (労働政策研究報告書 ; No.185)
貧しさに負けた・・・・・・いえ、世間・格差に負けた・・・・・・??」 : そろそろ学校も教育も、足もとから崩れてきているかも / 岡崎勝
東京 : 青土社 , 2015.04.01. - (現代思想 ; 43-8)
男子の権力 / 片田孫朝日著
京都 : 京都大学学術出版会 , 2014.12. - (変容する親密圏/公共圏 ; 10)
耕論 少年事件を考える オピニオン : 児童精神科医・岐阜大学准教授 高岡健さん「一人でも大丈夫」と示そう : 元裁判官・弁護士 井垣康弘さん「捨てられた」感じさせるな / 藤生京子, 大久保真紀
東京 : 朝日新聞社 , 2014.10.03. - (朝日新聞)
きょうの人 : 一宮なほみさん (65) : 「自分の存在が後に続く人の励みになれば」 : 女性初の人事院総裁に就任 / 石鍋圭
東京 : 産経新聞社 , 2014.04.15. - (産経新聞)
賃金・人事処遇制度の史的展開と公正性 / 幸田浩文著
東京 : 学文社 , 2013.12
現代日本における労働世界の構図 : もうひとつの働き方を展望するために / 高橋祐吉著
東京 : 旬報社 , 2013.12
学力格差に挑む / 耳塚寛明編
東京 : 金子書房 , 2013.5. - (格差センシティブな人間発達科学の創成 : お茶の水女子大学グローバルCOEプログラム / お茶の水女子大学 [編] ; 3巻)
朴氏、33年ぶり青瓦台 : 悲劇のヒロイン「感慨深い」 : 就任演説要旨 / 中川孝之
東京 : 読売新聞社 , 2013.02.26. - (読売新聞)
賃金差別 : 「当たり前」がつくる錯覚 : インタビュー竹信三恵子さん / 竹信三恵子述 ; 稲邑恭子聞き手・まとめ
横浜 : フェミックス , 2012.06.00. - (くらしと教育をつなぐWe ; 21-2)
企業における人事機能の現状と課題に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2010.6. - (JILPT調査シリーズ ; no. 68)
「男女差別賃金残る」昭和シェルに慰謝料命じる
東京 : 朝日新聞社 , 2009.06.30. - (朝日新聞)
「昭和シェル、人事で男女差別」 : 地裁、5000万円賠償命令
東京 : 産経新聞社 , 2009.06.30. - (産経新聞)
成果主義賃金制度の日韓比較 / 労働政策研究・研修機構国際研究部研究交流課編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2009.3. - (JILPT資料シリーズ ; no. 53)
パネルディスカッション・討議概要
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2009.02.00. - (日本労働研究雑誌 ; 583)
日本の長時間労働 : 国際比較と研究課題 / 小倉一哉
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2008.06.00. - (日本労働研究雑誌 ; 575)
人事と出世の方程式 / 永井隆著
東京 : 日本経済新聞出版社 , 2008.6. - (日経プレミアシリーズ ; 008)
戦後型学歴身分制から能力主義的人事処遇制度へ : 三菱電機の1968年人事処遇制度改訂 / 鈴木誠
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2008.02.00. - (日本労働研究雑誌 ; 572)
座談会 : 平成19年版労働経済白書をめぐって : ワークライフバランスと雇用システム / 石水喜夫 [ほか][述]
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2007.12.00. - (日本労働研究雑誌 ; 569)
社会保険労務士札幌の田北さん分析本を出版 : 自分に甘〜いシュガー社員 : しかられたら出社拒否仕事より私生活を優先
北海道 : 北海道新聞社 , 2007.10.29. - (北海道新聞)
家族で一緒に食事を : 秋田市で「子育てを考える教育講演会」 : 秋田市出身、佐々木教授(静岡英和学院大)過度の「熱心」に警鐘
秋田 : 秋田魁新報社 , 2007.10.24. - (秋田魁新報)
メディア : 男優位崩れてイケメン観賞時代 / 稲増龍夫
東京 : 読売新聞社 , 2007.08.27. - (読売新聞)
なりたい自分をデザインする丸の内キャリア塾 Subject中国人女性のキャリア意識 : キャリアアップインタビュー 社界で成功するには「責任」から逃げてはいけない : 「天の半分を支える」中国の女性パワー
東京 : 日本経済新聞社 , 2007.06.19. - (日本経済新聞)
座談会 : 人間関係の諸課題にいかに向き合うか / 富田富士也, 鈴木治郎, 西原由記子 [ほか][述]
東京 : 全国社会福祉協議会 , 2007.03.00. - (月刊福祉 ; 90-3)
日本の企業と雇用 : 長期雇用と成果主義のゆくえ : 企業の経営戦略と人事処遇制度等の総合的分析に関する研究 / 労働政策研究・研修機構(JILPT)編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2007.3. - (プロジェクト研究シリーズ ; no.5)
「今後の労働時間法制の在り方について」の審議会報告に対する意見 : 主としてホワイトカラーエグゼンプション制度の導入に関連して / フォーラム女性と労働21
東京 : フォーラム・「女性と労働21」 , 2007.02.00. - (女性と労働21 ; 15-59)
学界展望 : 労働調査研究の現在 : 2004-06年の業績を通じて / 戎野淑子, 小倉一哉, 梅崎修 [述]
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2007.01.00. - (日本労働研究雑誌 ; 559)
検証 とちぎ新労働力 第3部・女性 5 : 職域拡大 : 資格や技術武器に活躍 : 企業が機会均等後押し
栃木 : 下野新聞社 , 2006.12.22. - (下野新聞)
続スローワークの経済学(2) : ばらばらに切り離された個人からの再建 / 竹信三恵子
東京 : フェミックス , 2006.08.00. - (くらしと教育をつなぐWe ; 15-3)
解説 : 日本の労働時間の課題 : 長時間労働と不払い労働時間 / 小倉一哉
東京 : 日本ILO協会 , 2006.07.00. - (世界の労働 ; 56-7)
報告 : 中国社会事情レポート(3) : 中国のワーク・ライフ・バランス : ホワイトカラーの労働時間 / 範立群, 橋本吉文
上海群像 第1部 はぐくむ 5 : 「MBA学校」マネジャー汪佳さん : 「外資系はチャンス平等」 / 大谷麻由美
東京 : 毎日新聞社 , 2006.05.04. - (毎日新聞)
現代日本企業の人材マネジメント : プロジェクト研究「企業の経営戦略と人事処遇制度等の総合的分析」中間とりまとめ / 労働政策研究・研修機構研究調整部研究調整課編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2006.5. - (労働政策研究報告書 ; no.61)
学界展望 : 労働経済学研究の現在 : 2003〜05年の業績を通じて / 佐々木勝 [ほか] [述]
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2006.02.00. - (日本労働研究雑誌 ; 547)
今年注目のワーク・ライフ・バランス : 景気回復でどうなる 働き方変える好機 : 今田幸子・JILPT研究員に聞く : 休暇とり家事・育児を重視 競争力の支えにも
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.12.19. - (日本経済新聞)
多元化する「能力」と日本社会 : ハイパー・メリトクラシー化のなかで / 本田由紀著
東京 : NTT出版 , 2005.11. - (日本の「現代」 / 猪木武徳 [ほか] 編集 ; 13)
成果主義と働くことの満足度 : 2004年JILPT「労働者の働く意欲と雇用管理のあり方に関する調査」の再集計による分析 / 労働政策研究・研修機構研究調整部研究調整課編集
[本編],サマリー. - 東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2005.8. - (労働政策研究報告書 ; no.40)
報告 : 能力型賃金制度をめぐる判例の動向 / 中野育男
東京 : 日本ILO協会 , 2005.06.00. - (世界の労働 ; 55-6)
日本の不平等 : 格差社会の幻想と未来 / 大竹文雄著
東京 : 日本経済新聞社 , 2005.5
終身雇用「支持」78% 過去最高 安定志向を反映 : 独立法人調査
東京 : 朝日新聞社 , 2005.04.11. - (朝日新聞)
「子どものウェルビーイング」を高めるための基礎的条件 : 情緒的自立の視点から / 畠中宗一
東京 : 至文堂 , 2005.04.00. - (現代のエスプリ ; 453)
変わった?女の働き方 11 : 私はこう見る 下 : 鈴木規之さん(琉球大教授)企業が生き方二分化 : 小野沢あかねさん(琉球大学助教授) / 黒島美奈子
沖縄 : 沖縄タイムス社 , 2005.01.28. - (沖縄タイムス)
平成16年度厚生労働大臣賞均等推進企業表彰
東京 : 労働教育センター , 2005.01.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 臨時増刊)
アサーション・トレーニングの実際 : 実践の方法・意義 ・効果 : 職場のメンタルヘルス向上のためのアサーション・トレーニング / 平木典子
東京 : 至文堂 , 2005.01.00. - (現代のエスプリ ; 450)
国民生活の実態 : 厳しさ増す家庭経済 : 自己破産・生活保護 : 深刻化する社会不安
東京 : 旬報社 , 2004.12.25. - (賃金と社会保障 ; 1384)
短時間労働者と正社員との均等処遇の推進について / 厚生労働省雇用均等・児童家庭局短時間・在宅労働課
東京 : 女性労働協会 , 2004.12.00. - (Women & work ; 150)
企業から : やる気の出る人事制度とポジティブ・アクション : 株式会社イズミ / 岡野健二
働いて、輝いて、仲間とともに / 二宮厚美
東京 : 新日本婦人の会 , 2004.11.00. - (月刊女性&運動 ; 267)
企業が求める人材 : この十年で変わった点、変わらない点 / 二村英幸
東京 : 慶應義塾大学出版会 , 2004.11.00. - (教育と医学 ; 52-11)
“イマジン”の壮大な「夢」に高齢者差別の解消を展望しよう / 安川寿之輔
東京 : BOC出版部 , 2004.10.00. - (あごら ; 298)
法律ガイド(26) : 「成果主義」考 / 中野麻美
東京 : 労働教育センター , 2004.10.00. - (季刊女も男も : 自立・平等 ; 101)
リビング・ウェイジ、公平・平等な賃金をめざして : 日本のパートタイム労働者の基幹化と低賃金問題 / 鬼丸朋子
東京 : 女性労働問題研究会 , 2004.07.00. - (女性労働研究 ; 46)
子どもを急がせているものは何か : 社会システムの変動とユックリズム / 岩木秀夫
東京 : 金子書房 , 2004.06.00. - (児童心理 ; 58-8)
女性初の課長級 : 日銀
東京 : 読売新聞社 , 2004.05.12. - (読売新聞)
企業の経営戦略と人事処遇制度等に関する研究の論点整理 / 労働政策研究・研修機構研究調整部研究調整課編
[本編],サマリー. - 東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2004.5. - (労働政策研究報告書 ; no.7)
新「キャリア学習」 : 大学生のキャリア学習支援にあたって : 大学生の資格志向を踏まえて(2) / 宮田安彦
東京 : 全日本社会教育連合会 , 2004.05.00. - (社会教育 ; 695)
生活 ワーキングウーマン : 女性新入社員にアドバイス : 得意極め成果アピール : 交渉力身につけたい
東京 : 日本経済新聞社 , 2004.04.28. - (日本経済新聞)
男女雇用平等法理の到達点と今後の課題 / 山田省三
東京 : 労働開発研究会 , 2004.03.00. - (季刊労働法 ; 204)
平等化戦略としてのアファーマティブ・アクション / 河上婦志子
堺(大阪府) : 大阪女子大学女性学研究センター , 2004.03.00. - (女性学研究 ; 11)
女性労働の実態と今後の展開 : 次々作られる「平等の外」の働き手行き詰まり打開する間接差別の規制 / 竹信三恵子
川崎 : 労働科学研究所出版部 , 2004.02.00. - (労働の科学 ; 59-2)
女性と賃金 : 職場における同一価値労働の比較のための方策について : 米国に学ぶジェンダーニュートラルな職務評価の可能性 : 居城舜子
東京 : 日本ILO協会 , 2004.02.00. - (世界の労働 ; 54-2)
東南アジアのNGOとジェンダー / 田村慶子, 織田由紀子編著
東京 : 明石書店 , 2004.2
日立の処遇制度改定と女性への影響 / 堀口暁子
東京 : 女性労働問題研究会 , 2004.01.00. - (女性労働研究 ; 45)
社会を変える、社会をつくる : 市民活動のホットな課題 / 堀田力
東京 : 日本女性学習財団 , 2003.12.00. - (月刊We learn ; 614)
連合評価委員会中間報告に寄せて(3) : 「新しい賃金論」への注文 / 小越洋之助
東京 : 旬報社 , 2003.10.25. - (賃金と社会保障 ; 1356)
できれば幸せに働きたい : 働く女の身の振り方 / 日本経済新聞生活情報部編
東京 : 日本経済新聞社 , 2003.8