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薄まる「岸田カラー」 : 消えた「所得倍増」「健康危機管理庁」「子ども庁」・・・ : 首相周辺「理念・方向性変わらず」 : 首相 聞く耳 聞かぬ耳 代表質問 給付金は明言 夫婦別姓は避ける / 西村圭史, 小泉浩樹
東京 : 朝日新聞社 , 2021.10.14. - (朝日新聞)
新聞記事
レジリエントな日本経済へ : 強さと柔軟性を持つ経済社会に向けた変革の加速 / 内閣府編
東京 : 日経印刷. - 東京 : 全国官報販売協同組合 (発売) , 2021.10. - (経済財政白書 / 内閣府編 ; 令和3年版)
図書
やさしい経済学 高年齢者の就業と課題(4) 高い意欲に応えられない企業 / 戎野淑子(立正大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2021.08.05. - (日本経済新聞)
賃金センサス / 労働法令編
令和3年版 第2巻. - 東京 : 労働法令 , 2021.8
令和3年版 第4巻. - 東京 : 労働法令 , 2021.8
令和3年版 第3巻. - 東京 : 労働法令 , 2021.8
令和3年版 第1巻. - 東京 : 労働法令 , 2021.8
社説 : 週休3日制 : 働き手が不利にならぬように
東京 : 読売新聞社 , 2021.07.24. - (読売新聞)
70歳就業時代の展望と課題 : 企業の継続雇用体制と個人のキャリアに関する実証分析 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.6. - (労働政策研究報告書 ; no.211)
コロナ禍における諸外国の最低賃金引き上げ状況に関する調査 : イギリス、フランス、ドイツ、アメリカ、韓国 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.6. - (JILPT資料シリーズ ; no. 239)
著者に会いたい 『ミカンの味』 作家、チョ・ナムジュさん(42) 中学女子の悩みリアルに / 板垣麻衣子
東京 : 朝日新聞社 , 2021.04.24. - (朝日新聞)
就労条件総合調査 / 厚生労働省政策統括官(統計・情報政策担当)編
令和2年版. - 東京 : 労務行政 , 2021.3
会社に人生を振り回されない武器としての労働法 / 佐々木亮著
東京 : KADOKAWA , 2021.3
長期雇用社会のゆくえ : 脱工業化と未婚化の帰結 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.3. - (労働政策研究報告書 ; no.210)
派遣元事業所のキャリア形成支援と雇用安定措置 : 「派遣労働者の人事処遇制度とキャリア形成に関する調査」 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.3. - (JILPT調査シリーズ ; No.209)
新型コロナウイルス感染拡大の雇用・就業への影響 2020 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.3
失われた賃金を求めて / イ・ミンギョン著 ; 小山内園子, すんみ訳
東京 : タバブックス , 2021.2
共生のSDGs 明日もこの星で(8)DV相談員 非正規女性頼み 仕事掛け持ち 手弁当の現実 : 帰郷の女性町長 息苦しさ直面 : エルグループ編集局長 坂井 佳奈子さん ファッション界 古い線引き無意味 / 伊藤恵里奈 [ほか]
東京 : 朝日新聞社 , 2021.01.06. - (朝日新聞)
「パートタイム」や「有期雇用」の労働者の活用状況等に関する調査結果:企業調査編 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.1. - (JILPT調査シリーズ ; No.207-1)
「パートタイム」や「有期雇用」の労働者の活用状況等に関する調査結果:労働者調査(「働き方等に関する調査」)編 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2021.1. - (JILPT調査シリーズ ; No.207-2)
年次報告書 / 人事院編
令和2年度. - [東京] : 人事院 , [2021]
コロナ禍どう守る 仕事 暮らし : ほぼ全休なのに統計外「隠れ休業者」苦境続く : 雇用危機 実態見えず / 渥美龍太
東京 : 東京新聞社 , 2020.12.21. - (東京新聞)
「非正規」六法 : 有期雇用やアルバイトで損せず生活するために / 飯野たから著 ; 横山裕一監修
東京 : 自由国民社 , 2020.12
にいがた、びより : 進まぬ家事分担 : 旧態依然の会社 悩む夫婦 : 小規模事業所多い本県 思い描く働き方難しく / 荒川葉子
新潟 : 新潟日報社 , 2020.10.11. - (新潟日報)
パンデミックと法実務 : 第3回 : コロナ禍における休業と労働法上の諸問題 / 神吉知郁子
東京 : 有斐閣 , 2020.09.00. - (ジュリスト ; 1549)
和雑誌記事
新型コロナウイルス対策!職場の労働問題Q&A : 働くものと企業を守る / 淺野高宏, 倉茂尚寛, 庄子浩平著
東京 : 旬報社 , 2020.9
県労働相談 「コロナ」4ヵ月で600件 : 19年度、休日関連が1割増 / 丹羽良平
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2020.08.03. - (埼玉新聞)
企業中心社会を超えて : 現代日本を「ジェンダー」で読む / 大沢真理著
東京 : 岩波書店 , 2020.8. - (岩波現代文庫 ; 学術 ; 422)
令和元年(令和2年版) 第2巻. - 東京 : 労働法令 , 2020.8
令和元年(令和2年版) 第3巻. - 東京 : 労働法令 , 2020.8
令和元年(令和2年版) 第1巻. - 東京 : 労働法令 , 2020.8
令和元年(令和2年版) 第4巻. - 東京 : 労働法令 , 2020.8
社会福祉士の労働状況 : 女性労働者に着目して / 白旗希実子
東京 : 日本労働研究機構 , 2020.08.00. - (日本労働研究雑誌 ; 722)
韓国社会の現在 : 超少子化、貧困・孤立化、デジタル化 / 春木育美著
東京 : 中央公論新社 , 2020.8. - (中公新書 ; 2602)
2020米大統領選 分極社会 : コロナ命落とすスーパー店員 マスクも渡されず乏しい対策 : 危険冒さず潤う巨大IT 在宅で高給・創業者ら資産増 : 構造的差別浮き彫り / 渡辺丘, 尾形聡
東京 : 朝日新聞社 , 2020.07.19. - (朝日新聞)
働く人のための法律ガイドブック : 働き方改革対応版 / 労働問題研究会著
東京 : 労働教育センター , 2020.7
高年齢者の雇用に関する調査(企業調査) / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2020.6. - (JILPT調査シリーズ ; No.198)
2020 ジェンダー平等めざして : 所得税法第56条の廃止を / 土井淳子
東京 : 日本婦人団体連合会 , 2020.05.00. - (婦人通信 ; 732)
労働法 / 浅倉むつ子, 島田陽一, 盛誠吾著
第6版. - 東京 : 有斐閣 , 2020.4. - (有斐閣アルマ ; Specialized)
「企業における退職金等の状況や財形貯蓄の活用状況に関する実態調査(企業調査)」および「勤労者の財産形成に関する調査(従業員調査)」/ 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2020.3. - (JILPT調査シリーズ ; No.195)
研究ノート : 高学歴雇用者の専攻別年収に関する実証分析 / 武内真美子
福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2020.03.00. - (Polymorfia = ポリモルフィア ; 5)
資料 : 介護労働の現状について : 平成30年度 介護労働実態調査の結果と特徴 / 介護労働安定センター
東京 : 労働旬報社 , 2020.03.00. - (賃金と社会保障 ; 1749)
日本のオルタナティブ : 壊れた社会を再生させる18の提言 / 金子勝 [ほか] 著
東京 : 岩波書店 , 2020.3
生活経済学 / 重川純子著
改訂新版. - 東京 : 放送大学教育振興会 , 2020.3. - (放送大学教材 ; 1710150-1-2011)
法廷から : 大阪医科大学労働契約法二〇条裁判 : 非正規労働者に賞与支給を認める初の高裁判決 / 佐藤優香
東京 : 女性労働問題研究会 , 2020.03.00. - (女性労働研究 ; 64)
個別的労働関係法 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2020.3. - (JILPT資料シリーズ ; no. 225 . 現代ドイツ労働法令集 ; 1)
人手不足 女性活躍が鍵 : 益田翔陽高生 企業取り組み学ぶ / 古瀬弘治
島根 : 山陰中央新報社 , 2020.02.13. - (山陰中央新報)
子育て支援を労働として考える / 相馬直子, 松木洋人編著
東京 : 勁草書房 , 2020.2
フォーラム 老後レス時代 : 「妖精さん」どう思う? (1)現状は : 上の世代へ不満抱く若手ー働き方制度見えた限界 : 年功賃金制度に不公平感ー見直すなら社会保障も / 真海喬生, 浜田陽太郎, 滝沢卓
東京 : 朝日新聞社 , 2020.01.18. - (朝日新聞)
出生数最少86万4000人 : 19年推計 自然減、初の50万人超え : 政府政策追いつかず 令和婚ブームも影響 / 阿部亮介
東京 : 毎日新聞社 , 2019.12.25. - (毎日新聞)
Evening Football : 女子人気草の根に届け / 岡田浩幸
東京 : 読売新聞社 , 2019.12.25. - (読売新聞)
19年推計初の90万人割れ 出生数、最少86万4000人に : 社説 出生数90万割れ : 政府の危機感足りない
東京 : 東京新聞社 , 2019.12.25. - (東京新聞)
15ー34歳正社員の転職希望「定年前」27%に増加 : 厚労省調査
東京 : 日本経済新聞社 , 2019.12.19. - (日本経済新聞)
短時間・有期労働法における人事管理の課題と法的課題 / 土田道夫
東京 : 有斐閣 , 2019.11.00. - (ジュリスト ; 1538)
76億人の海図 : オランダ : パート王国 家庭と両立 : さらなる雇用改革を模索 / 山崎英之
埼玉 : 埼玉新聞社 , 2019.10.30. - (埼玉新聞)
DV被害を経験したシングルマザーと子どもに関する実態聴き取り調査報告書 / 女性と子ども支援センターウィメンズネット・こうべ編
神戸 : 女性と子ども支援センターウィメンズネット・こうべ , 2019.10
年金財政経済成長が前提 : 厚労省 検証結果 : 成長率予測難しく 労働力減 生産性向上で補う / 石崎浩
東京 : 読売新聞社 , 2019.08.30. - (読売新聞)
働けない。「2000万円」の焦燥 老後不安 50歳 非正規からひきこもり : ルポ現在地2019参院選(1) : 開けぬ展望「老後、ひとりぼっち」 全財産8万円 受診せず手遅れ : 「最後の安全網」議論を / 清川卓史
東京 : 朝日新聞社 , 2019.07.06. - (朝日新聞)
「令和」新時代の日本経済 / 内閣府編集
東京 : 日経印刷. - 東京 : 全国官報販売協同組合 (発売) , 2019.7. - (経済財政白書 / 内閣府編 ; 令和元年版)
沖縄で在日米軍と共に生きる : 基地従業員女性の経験の両義性に注目して / ノーラ・ワイネク, 佐藤文香
東京 : お茶の水女子大学ジェンダー研究センター , 2019.07.00. - (ジェンダー研究 : お茶の水女子大学ジェンダー研究センター年報 ; 22)
日本社会のしくみ : 雇用・教育・福祉の歴史社会学 / 小熊英二著
東京 : 講談社 , 2019.7. - (講談社現代新書 ; 2528)
余禄
東京 : 毎日新聞社 , 2019.06.23. - (毎日新聞)
法からみた働き方改革 / 中野麻美
東京 : 日本フェミニスト経済学会 , 2019.06.00. - (経済社会とジェンダー ; 4)
男女間賃金格差の背景 / ILO著 ; 田村勝省訳
東京 : 一灯舎 , 2019.6. - (世界給与・賃金レポート / ILO(国際労働機関)編著 ; 田村勝省訳 ; 2018/2019)
同一労働同一賃金Q&A : ガイドライン・判例から読み解く / 高仲幸雄著
東京 : 経団連出版 , 2019.5
松井式超!働き方改革 : 「ブラック企業」とゼッタイ言わせない / 松井一恵著
東京 : ロングセラーズ , 2019.4
仕事満足度の構成要素に関する質的研究 : 高学歴女性16名の語りの分析から / 田中規子
東京 : 昭和女子大学女性文化研究所 , 2019.03.00. - (昭和女子大学女性文化研究所紀要 ; 46)
人事院七〇年人事行政の歩み / 人事院編
東京 : 人事院 , 2018.12
戦後労働立法史 / 島田陽一, 菊池馨実, 竹内(奥野)寿編著
東京 : 旬報社 , 2018.12
派遣先均等・均衡待遇原則と労働者派遣
東京 : 日本労働研究機構 , 2018.11.00. - (日本労働研究雑誌 ; 701)
雇用システム論 / 佐口和郎著
東京 : 有斐閣 , 2018.11
価値創発 (EVP) 時代の人的資源管理 : industry4.0の新しい働き方・働かせ方 / 守屋貴司, 中村艶子, 橋場俊展編著
京都 : ミネルヴァ書房 , 2018.11
「即戦力」潜在保育士5.6万人 : 民間推計16.9万人預かれる規模 : 「条件合えばすぐ働きたい」
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.10.30. - (日本経済新聞)
やさしい経済学 : 日本の最低生活保障を考える (6) : 就労しても残る貧困リスク / 慶応義塾大学教授山田篤裕
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.08.16. - (日本経済新聞)
働く母親 初の7割超 : 国民生活調査 : 厚労省「育休や時短が普及」
東京 : 東京新聞社 , 2018.07.21. - (東京新聞)
「同一労働同一賃金」はやわかり / 北岡大介著
東京 : 日本経済新聞出版社 , 2018.7. - (日経文庫 ; 1396, B128)
憂楽帳 : 女性も男性も / 大和田香織
東京 : 毎日新聞社 , 2018.06.13. - (毎日新聞)
産業構造の変化と外国人労働者 : 労働現場の実態と歴史的視点 / 津崎克彦編著 ; 蘭信三 [ほか執筆]
東京 : 明石書店 , 2018.6. - (移民・ディアスポラ研究 = Migrants and diasporas studies / 駒井洋監修 ; 7)
新聞@スクール月刊ワークシート : 女性が働きやすい社会へ : サイバーエージェント執行役員 石田裕子さん 36 : 働くママ当然の社会に / 菅彩織理
東京 : 読売新聞社 , 2018.05.02. - (読売新聞)
厚生労働省「多様化調査」の再集計・分析結果 : 雇用の多様化の変遷(その4) / 平成15・19・22・26年調査 / 労働政策研究・研修機構編
その4. - 東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2018.5. - (JILPT資料シリーズ ; no. 202)
男女平等市民意識調査 : 政治や慣習男性優遇 : 平等過半数は「学校」のみ / 岩永貴宏
宮崎 : 宮崎日日新聞社 , 2018.04.14. - (宮崎日日新聞)
キャリアを超えてワーキング心理学 : 働くことへの心理学的アプローチ / D.L.ブルスティン編著 ; 五十嵐敦 [ほか] 訳
東京 : 白桃書房 , 2018.3
九大フラッシュ : 高等教育機関における配偶者世帯同雇用支援の現状と課題
福岡 : 九州大学男女共同参画推進室 , 2018.03.00. - (Polymorfia = ポリモルフィア ; 3)
裁判例や通達から読み解くマタニティ・ハラスメント : 決定版 : 引き起こさないための対応実務 / 小山博章編 ; 町田悠生子編著 ; 西頭英明 [ほか] 著
東京 : 労働開発研究会 , 2018.2
非正規労働者に国家資格の訓練 : 厚労省、栄養士や建築士 年2万人超、最長2年
東京 : 日本経済新聞社 , 2018.01.06. - (日本経済新聞)
849人の正体 岡山市・待機児童問題から(4) : 保育士支援 悩んだ時一緒に考える / 平井美佳
岡山 : 山陽新聞社 , 2017.12.18. - (山陽新聞)
こち女 Women's CHOICE : 保活には情報収集を : 浜松で育休ママ応援セミナー : 本紙記者ら登壇 / 佐野由香利
静岡 : 静岡新聞社 , 2017.12.06. - (静岡新聞)
私立高も無償化明記 年収590万円未満 「人づくり」政策原案 : 規制凍結法案 次期国会に : 生産性革命「賃上げ3%以上」明記 設備投資10%増/労働生産性2%向上
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.12.05. - (日本経済新聞)
幼児教育無償化 前倒し : 一部、31年4月から : 政策パッケージ原案判明 : 株式相続税を全額猶予 生産性革命 中小の承継税制拡充
東京 : 産経新聞社 , 2017.12.05. - (産経新聞)
オンナの値段 / 鈴木涼美著
東京 : 講談社 , 2017.12
主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか : スーパーマーケット産業のジェンダー分析 / 金英著
京都 : ミネルヴァ書房 , 2017.12. - (現代社会政策のフロンティア ; 11)
正規の世界・非正規の世界 : 現代日本労働経済学の基本問題 / 神林龍著
東京 : 慶應義塾大学出版会 , 2017.11
日本の労働市場 : 経済学者の視点 / 川口大司編
東京 : 有斐閣 , 2017.11
雇用社会の25の疑問 : 労働法再入門 / 大内伸哉著
第3版. - 東京 : 弘文堂 , 2017.11
職業の経済学 / 阿部正浩, 菅万理, 勇上和史編著
[東京] : 中央経済社. - 東京 : 中央経済グループパブリッシング (発売) , 2017.10
底辺への競争 : 格差放置社会ニッポンの末路 / 山田昌弘著
東京 : 朝日新聞出版 , 2017.10. - (朝日新書 ; 635)
働き方改革と新しい労務管理の法律実務Q&A100 : 労働法実務基礎 : 人事担当者と管理職のためのハンドブック / 加納明夫著
東京 : 日本生産性本部生産性労働情報センター , 2017.9
エキタス : 生活苦しいヤツ声あげろ / エキタス, 今野晴貴, 雨宮処凛著
京都 : かもがわ出版 , 2017.8
就活のリアル : 育児休業充実の会社 : 取得や復帰後の実態把握を / 上田晶美 ハナマルキャリア総合研究所代表
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.07.10. - (日本経済新聞)
男女平等は進化したか : 男女共同参画基本計画の策定、施策の監視から / 鹿嶋敬著
東京 : 新曜社 , 2017.7
