該当件数:1,352件
(取材考記) 強いられる自発性 人事考課に抗う仲間を / 田中聡子
東京 : 朝日新聞社 , 2024.04.22. - (朝日新聞)
新聞記事
関心・アリ! 職場で仮眠 脳のリフレッシュ 立ち寝ボックス/眠りに導く光、音 / 岩浅憲史
東京 : 読売新聞社 , 2024.04.16. - (読売新聞)
1カ月の労働時間、半数が225時間以上 アニメ業界アンケ
東京 : 毎日新聞社 , 2024.04.15. - (毎日新聞)
テレビ時評 女性記者の奮闘と継承 / 西森路代(ライター)
東京 : 朝日新聞社 , 2024.03.09. - (朝日新聞)
緊急避妊薬 試験販売継続 厚労省 来年度、薬局増も検討
東京 : 読売新聞社 , 2024.03.04. - (読売新聞)
くらし探検隊 セックスレス、少子化に影 子を望む30代既婚者でも4割 欧米での性交渉離れの声 / 福山絵里子
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.03.02. - (日本経済新聞)
ThinkGender ジェンダーを考える 日韓の報道機関、男女格差の現実 女性管理職少ない両国「男性中心で変化遅い」 女性記者の交流始まる 平等への認識、刺激与え合うこと大事 韓国女性記者協会、キム・ギョンヒ会長 / 岡林佐和、安仁周
東京 : 朝日新聞社 , 2024.02.21. - (朝日新聞)
障害児の親、両立支援に光 法改正案に盛り込み 企業も休暇・時短など拡充 勤め先へ交渉しやすく / 石塚由紀夫
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.02.05. - (日本経済新聞)
賃上げの持続性(中) 労働者の業務の高度化 必須 / 山本勲(慶応義塾大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.02.02. - (日本経済新聞)
手術前、教授の怒声 夜中も論文、育児と両立諦めた 大学病院退職の女性医師 (時時刻刻)「昭和」な医局、離れる心 「無給医」問題後も変わらない低賃金 「専業主婦を妻に持つ男性モデル」 少ない休み・パワハラ、女性院長ゼロ / 鈴木彩子、辻外記子、枝松佑樹
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.28. - (朝日新聞)
Fem care project みんなで考える 思いやりのカタチ 緊急避妊薬、薬剤師に相談を 有志ら啓発活動 性と生殖の自己決定 もし必要となったら / 篠原那美
東京 : 産経新聞社 , 2024.01.17. - (産経新聞)
(テレワーク考)出社しないで仕事、育児と両立 双子・妻に負担…限界で転職 共働き、娘の送迎分担 希望に応じ選べる働き方、企業に義務づけ 厚労省案 テレワーク導入を促す制度見直し案(厚労省審議会の報告書から) / 三浦惇平
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.15. - (朝日新聞)
やさしい経済学 少子化対策を検証する (8) ドイツに学ぶジェンダー平等 / 増田幹人(駒沢大学准教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.01.15. - (日本経済新聞)
(8がけ社会:3)変えられた未来 女性の低待遇、「おじさんの壁」 / 奈良部健、真鍋弘樹
東京 : 朝日新聞社 , 2024.01.09. - (朝日新聞)
飛躍2024 外科医と家庭両立 常識に 河野恵美子さん(大阪医科薬科大の外科医) メス握る機会の男女格差を是正 時短と生産性 改革の両輪 / 佐野敦子
東京 : 日本経済新聞社 , 2024.01.01. - (日本経済新聞)
民放連が人権「基本姿勢」策定
東京 : 朝日新聞社 , 2023.12.26. - (朝日新聞)
年収の壁「超えない」4割弱 制度や支援わかりづらく パート女性など1000人調査 「第3号」改革も必要 / 天野有輝子、金岡弘記
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.12.25. - (日本経済新聞)
ランボルギーニ、週休3日 欧州製造業、導入広がる / 林英樹
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.12.24. - (日本経済新聞)
睡眠「成人6時間以上を」 厚労省、健康づくりで指針
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.12.22. - (日本経済新聞)
どうなる年金/3 国民年金 納付5年延長、賛成意見相次ぐ 部会で議論 財源見込みなく / 中川友希
東京 : 毎日新聞社 , 2023.12.21. - (毎日新聞)
Inside Out いまを解き明かす 学者の多忙、研究力そぐ 社会貢献や事務負担重く、3割しか時間取れず
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.12.18. - (日本経済新聞)
雇用均等基本調査結果報告書
令和4年度. - 東京 : 厚生労働省雇用環境・均等局雇用機会均等課 , 2023.12. - (雇用環境・均等局調査資料 ; no. 2)
図書
緊急避妊薬 145薬局で 処方箋なし 試験販売開始 市販化の課題洗い出し 「初日から何人も」 8割防止
東京 : 読売新聞社 , 2023.11.29. - (読売新聞)
人的資本経営進む 企業「方針定め実施」6割超 本社調査 多様性や学び直し重視 サステナ開示、読み手の納得感が重要に 人権リスク、半数が検証 海外まで目配り重要 社会価値 仕組み充実、機能は道半ば ガバナンス / 森国司、古賀雄大、川瀬智浄
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.11.22. - (日本経済新聞)
〈直言〉賃上げ、世界水準なお遠い 芳野友子・連合会長 「年収の壁」は完全撤廃 野党の力は物足りない インタビュアーから 古びた慣行、壊す存在に / 大場俊介、三木理恵子
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.11.19. - (日本経済新聞)
緊急避妊薬、28日から薬局販売 全国145カ所で順次 処方箋不要
東京 : 毎日新聞社 , 2023.11.18. - (毎日新聞)
歌劇団過重労働認める 調査報告書 パワハラは否定 宝塚団員急死 宝塚歌劇団・調査報告書 骨子 宝塚、異議挟めぬ閉鎖性 ハラスメント 芸能界、相次ぐ告発 遺族側「落胆し許せぬ」 パワハラ認識 宝塚とズレ 不安や悩みの主な相談窓口 / 松室花実 [ほか]
東京 : 毎日新聞社 , 2023.11.15. - (毎日新聞)
くらしナビ・社会保障 男女賃金格差、人気企業群では? / 藤沢美由紀
東京 : 毎日新聞社 , 2023.11.09. - (毎日新聞)
エッセンシャルワーカー : 社会に不可欠な仕事なのに、なぜ安く使われるのか / 田中洋子編著
東京 : 旬報社 , 2023.11
女性参画、日本は「進んでいない」 ノーベル経済学賞・ゴールディン氏 受賞会見 少子化、職場の問題を指摘 / 大久保渉
東京 : 毎日新聞社 , 2023.10.11. - (毎日新聞)
持続的な賃上げに向けて / 厚生労働省編
東京 : 日経印刷. - 東京 : 全国官報販売協同組合 (発売) , 2023.10. - (労働経済白書 / 厚生労働省編 ; 令和5年版)
育児休業取得昇給抑制・アムール事件資料
別冊. - 東京 : すいれん舎 , 2023.10. - (日本女性差別事件資料集成 ; 23)
東京 : すいれん舎 , 2023.10. - (日本女性差別事件資料集成 ; 23 ; 第2巻)
育児休業取得昇給抑制事件資料
東京 : すいれん舎 , 2023.10. - (日本女性差別事件資料集成 ; 23 ; 第1巻)
やさしい経済学 仕事とジェンダー格差(7) 仕事の構造が抱える問題 / 麦山亮太(学習院大学准教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.09.19. - (日本経済新聞)
男性の育休、10人に2人 過去最高だが…パパたちの声 きょう「育休を考える日」 転職直後で「対象外」 育休後「時短勤務」も 女性は8割取得 依然として男女差 / 角詠之
東京 : 朝日新聞社 , 2023.09.19. - (朝日新聞)
(いちからわかる!)ビジネスと人権、国連が求める対応は 人権侵害がないか取引先も含めて調べ、改善を図る / 益田暢子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.09.16. - (朝日新聞)
眠れぬ悩み、時間も理解も 日本は先進国最短、国も目標設定 「リズム障害のせいで可能性狭く」 「量確保が第一」 思春期の4% 「気合不足だと」 / 江戸川夏樹
東京 : 朝日新聞社 , 2023.09.02. - (朝日新聞)
パネルディスカッション
東京 : 日本女子大学現代女性キャリア研究所 , 2023.09.00. - (現代女性とキャリア : 日本女子大学現代女性キャリア研究所紀要 ; 15)
和雑誌記事
(社説)緊急避妊薬 必要時に得られてこそ
東京 : 朝日新聞社 , 2023.08.21. - (朝日新聞)
女性就業、25~39歳8割超す 昨年最高、育児と両立課題 就業構造調査 副業・フリーも増加 家事育児、分担なお偏り 持続可能な職場づくりを シニアの有業率も上昇 M字カーブ 女性の有業率、30代で低下 / 天野由輝子
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.07.22. - (日本経済新聞)
オピニオン&フォーラム (耕論)「少子化問題」の違和感 想像力欠く、政治家の軽さ 豊崎由美さん(書評家) 「なぜ産まない」責任転嫁 桜井啓太さん(社会福祉学者) 個人の幸福、国家が支えて 岡野八代さん(政治学者) / 田渕紫織、田中聡子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.07.20. - (朝日新聞)
緊急避妊薬 今夏にも販売 厚労省方針 一部薬局で試験的に
東京 : 読売新聞社 , 2023.06.27. - (読売新聞)
(社説)女性が力発揮する日本企業に
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.06.26. - (日本経済新聞)
首相「若者の所得伸ばす」 児童手当、来年10月拡充 少子化対策決定 少子化・防衛、財源論後回し 歳出改革には抵抗も 児童手当拡充で扶養控除廃止なら… 年収900万円超は負担増も 児童手当、高所得者も満額 首相の会見要旨 少子化対策の要旨
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.06.14. - (日本経済新聞)
出生率1.26、経済活力に危機 昨年過去最低 少子化、7年で2割減 官房長官「静かなる有事」 少子化、見えぬ反転 働き方改革は官民進まず 若者の不安払拭 急務 「共働き・共育て」が土台に
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.06.03. - (日本経済新聞)
出生率最低1.26 昨年、7年連続減 出生77万人 ニュース+ 合計特殊出生率とは? 女性1人当たり子どもの数 子を持つ意欲若者急減 少子化加速焦る自治体 出生率 東京1.04「危機的」 / 石井千絵、田野口遼、太田晶久
東京 : 読売新聞社 , 2023.06.03. - (読売新聞)
強い事務所、弱いタレント 「芸能人」の安全守れ 弁護士 佐藤大和氏に聞く 自浄作用には限界、法整備を / 瀬崎久見子、岩本文枝
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.05.29. - (日本経済新聞)
ニッキィの大疑問 仕事と子育て、どう両立? 政府は支援拡充を検討 ちょっとウンチク 保育の質と量も大事に
健康長寿 生活に新目標 厚労省 塩分1日7グラム未満
東京 : 読売新聞社 , 2023.04.19. - (読売新聞)
しごと進化論 アクセンチュア、週休3日で成果 育児・介護・学びに 離職率半減 時間あたり達成度で人事評価 週休3日でも増収 英調査 9割の企業「継続意向」 / 藤生貴子
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.04.12. - (日本経済新聞)
映画のミカタ 「適正化」への道 / 勝田友巳
東京 : 毎日新聞社 , 2023.04.10. - (毎日新聞)
映画製作現場、適正化へ協約 職能8団体が調印 / 勝田友巳
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.30. - (毎日新聞)
Analysis 少子化対策の視点(中) 子育て世代の幸せな姿 重要 / 吉田千鶴・関東学院大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.03.28. - (日本経済新聞)
チャートは語る 日本の賃金「時給」は増加 10年で12% 時短先行、生産増が課題 きょうのことば 賃金 豊かさ・物価動向の指標 / 松尾洋平
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.03.26. - (日本経済新聞)
泊まり勤務の壁 どう越える 鉄道業界 家庭と仕事の両立模索 運転士も時短・夜勤なしに 支える側への配慮も / 千賀伊桜
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.03.20. - (日本経済新聞)
少子化 目の前の有事(1) : 育児 異次元の変革へ / 後藤香代, 植村信介
東京 : 読売新聞社 , 2023.03.20. - (読売新聞)
国際システム比較からみた日本人の『働きすぎ』の背景 雇用制度・事業モデル・生活時間配分との関係からの考察 / 山田久
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2023.03.15. - (日本労働研究雑誌 ; 752)
女性の働きやすさ 日本7年連続ワースト2位 22年・29カ国調査 松野氏「道半ば」 / 村尾哲
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.09. - (毎日新聞)
「女性の方が高賃金」2% 公表の1129社 大企業ほど格差 本社分析 声をつないで 国際女性デー2023 埋まらぬ男女賃金差 女性の昇進、働き方模索 / 石田奈津子
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.08. - (毎日新聞)
HUGSTA Journal 子育て世代のニューススタンド「ハグスタ」 3月号 日本女性、世界的に短い睡眠 偏る家事の負担 「寝ず働く」美徳 / 田渕紫織、松本千聖
東京 : 朝日新聞社 , 2023.03.04. - (朝日新聞)
就労条件総合調査 / 厚生労働省政策統括官(統計・情報政策、労使関係担当)編
令和4年版. - 東京 : 労務行政 , 2023.3
「やりがい搾取」を許さない(1) 性被害告発、対策は進まず 「第三者の目」入れる試み
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.02.20. - (日本経済新聞)
介護施設の夜勤、16時間超が7割 22年、医労連調査
東京 : 毎日新聞社 , 2023.02.17. - (毎日新聞)
取材考記 永住過去最高55万人 海外移住、本当のワケは… / 堀内京子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.02.16. - (朝日新聞)
現場へ! 日本研究の今 (3) いまだ性別役割分担、驚き / 秋山訓子
東京 : 朝日新聞社 , 2023.02.15. - (朝日新聞)
今を読み解く 「週休3日」と働き方改革 生産性と両立、ITで / 同志社大学教授 太田肇
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.02.11. - (日本経済新聞)
けいざい+ わたしが日本を出た理由 (2) ゆとり持ちたい、時間も心も 数カ月休めぬ医師、「自分の人生ない」 「失敗への風当たり強い」不信募った教員時代 / 堀内京子, 平井恵美
東京 : 朝日新聞社 , 2023.01.28. - (朝日新聞)
獣医師の多忙 軽減期待 : ペット看護師 : 個人経営多く「恩恵ある」 : 女性復帰支援も課題 / 山下智寛, 松下聖
東京 : 読売新聞社 , 2023.01.22. - (読売新聞)
時間貧困 陥ったの私だ 子育て世帯 両立に消耗 独 「人生のラッシュアワー」に対策 / 福山絵里子
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.01.12. - (日本経済新聞)
そこが聞きたい 結婚しない若者の増加 お茶の水女子大教授・永瀬伸子氏 子を持つ未来、描けず / 堀井恵里子
東京 : 毎日新聞社 , 2023.01.10. - (毎日新聞)
打ち破れ 革新阻む常識を / 八十島綾平 [ほか]
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.01.01. - (日本経済新聞)
「おふくろの味」幻想 : 誰が郷愁の味をつくったのか / 湯澤規子著
東京 : 光文社 , 2023.1. - (光文社新書 ; 1240)
生きづらさを考える 「らしさ」の呪縛 解き放て / 奥田祥子(近畿大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.12.30. - (日本経済新聞)
この1年 映画 興行成績の二極化ますます進行 / 勝田友巳
東京 : 毎日新聞社 , 2022.12.26. - (毎日新聞)
持続可能なパティシエ、模索 働き方改革と人材育成、どう両立するか 分業制見直し、週休2日に / 黒田早織
東京 : 朝日新聞社 , 2022.12.24. - (朝日新聞)
回顧 2022 映画 : トム 中高年層を呼び戻す : アニメ 興収けん引 : ハラスメント / 大木隆士
東京 : 読売新聞社 , 2022.12.23. - (読売新聞)
社会季評 心のランドセル、重たすぎる 荷物を回す、心配を回す / 東畑開人
東京 : 朝日新聞社 , 2022.12.15. - (朝日新聞)
人口と世界 専門家に聞く(下)男性の働き方改革、男女平等のカギに 伊ボッコーニ大学長 フランチェスコ・ビラーリ氏 / 今橋瑠璃華
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.12.01. - (日本経済新聞)
令和3年度. - 東京 : 厚生労働省雇用環境・均等局雇用機会均等課 , 2022.12. - (雇用環境・均等局調査資料 ; no. 2)
子どもと家族の貧困 : 学際的調査からみえてきたこと / 松本伊智朗編著
京都 : 法律文化社 , 2022.12
家政婦、法で保護されない? 7泊8日の勤務後に死亡、労災認めず 介護も担う 一睡もしないことも 実態に合わぬ労基法 国、見直し検討 / 橋本拓樹
東京 : 朝日新聞社 , 2022.11.07. - (朝日新聞)
脳性まひ児「平等に救済を」 補償対象が今年から拡大 出生年で線引き、課題残す
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.11.02. - (日本経済新聞)
若者がセックスしない国、少子化日本の大罪 / 中原英臣, 佐川峻著
大阪 : せせらぎ出版 , 2022.11
教職の危機・「働き方改革」はいま 悲痛な叫び「#教師のバトン」 高校で「養成講座」開設も 過酷さ発信のSNS、敬遠の一因に / 李英浩
東京 : 毎日新聞社 , 2022.10.31. - (毎日新聞)
記者の目 男性中心の労働組合 性差超えジェンダー平等を / 吉永磨美
東京 : 毎日新聞社 , 2022.10.21. - (毎日新聞)
社説 「パパ育休」スタート 企業や社会変えなければ
東京 : 毎日新聞社 , 2022.10.10. - (毎日新聞)
育児・介護休業のすべて : 制度から手続きまでがぱっとわかる / 多田智子著
東京 : 産労総合研究所出版部経営書院 , 2022.10. - (クイックガイドシリーズ)
社説 女性医師活躍の壁 差別生んだ旧弊の解消を
東京 : 毎日新聞社 , 2022.09.30. - (毎日新聞)
オピニオン 論点 男女平等への育休制度 仕事の「属人化」解消し前進 岡部美咲・サカタ製作所総務経理課主任 賃金格差の是正が鍵に 筒井淳也・立命館大教授 「性別役割意識」を改めて 川本裕子・人事院総裁 / 奥山はるな, 中西拓司, 村田拓也
東京 : 毎日新聞社 , 2022.09.28. - (毎日新聞)
注目キーワード【ポジティブ・アクション】 : 三菱UFJリサーチ&コンサルティング 主席研究員 矢島洋子さん : 格差解消し 女性活躍推進へ
東京 : 読売新聞社 , 2022.09.05. - (読売新聞)
こども労働法 / 山下敏雅, 笠置裕亮共著
東京 : 日本法令 , 2022.9
ワークショップ報告 : 日本の家父長制に基づくジェンダー差別の検討 : 実務と理論の架橋を目指して / 川口かしみ
東京 : 日本加除出版 , 2022.09.00. - (ジェンダーと法 ; 19)
医師の働き方改革 : 「産科」地域ごと集約 並行で / 井美奈子
東京 : 読売新聞社 , 2022.08.24. - (読売新聞)
やりくり一家のマネーダイニング 仕事と家庭の両立支援(上)育児 男性の育休、取得しやすく 出産前の離職に注意 / 岸田幸子
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.08.17. - (日本経済新聞)
出産に意欲7割 理想は27.7歳 令和入社の女性社員1000人調査(上) 理想年齢「入社前より遅く」5割超 希望に応えられる社会に / 松浦奈美
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.08.15. - (日本経済新聞)
資本主義NEXT 日本型雇用を超えて(1)その人事制度、持続可能なのか 日立、「成長のため多様性を」 10年来の改革 仕事ごとに必要条件・業務特定採用…世界共通化へ 「ジョブ型」各社が探る距離感 採用・育成法に違い、働き方や生き方にも影響 / 沢路毅彦、平林大輔、三浦惇平
東京 : 朝日新聞社 , 2022.08.01. - (朝日新聞)
シニア女性白書 : 見過ごされてきた中高年女性の生きづらさ / 古怒田悦子, 安田晶子編
[出版地不明] : Alliance YouToo , 2022.8
技能実習30年、総点検 「人権侵害の奴隷労働」「人材を育成」 / 織田一
東京 : 朝日新聞社 , 2022.07.30. - (朝日新聞)
深刻 学童保育待機1万人 受け皿増掲げるが… 居場所の「多様さ」も必要 保護者の「働き方」見直し 視点欠く / 中沢佳子
東京 : 東京新聞社 , 2022.07.18. - (東京新聞)