該当件数:131件
くらしナビ・ライフスタイル 働き方や採用、見直しが必要 「制度化された男女差別」 金井郁・埼玉大教授に聞く / 菅野蘭
東京 : 毎日新聞社 , 2024.01.13. - (毎日新聞)
新聞記事
(フォーラム)60歳の崖 賃金急落…納得にはバランス必要/当事者は制度設計に意見し、交渉を 労働事件に取り組む鎌田幸夫弁護士 「同じ仕事なのに」年齢が生む格差と分断 60歳記者の実感 / 北川慧一、尾沢智史
東京 : 朝日新聞社 , 2023.11.26. - (朝日新聞)
民主主義の形 「一億総中流」終焉 歪む社会 格差がもたらす分断・政治不信 危機 不安
東京 : 産経新聞社 , 2023.09.25. - (産経新聞)
終身雇用制の功罪(上) 生涯現役時代の雇用保障を / 八代尚宏(昭和女子大学特命教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2023.08.28. - (日本経済新聞)
「女性の方が高賃金」2% 公表の1129社 大企業ほど格差 本社分析 声をつないで 国際女性デー2023 埋まらぬ男女賃金差 女性の昇進、働き方模索 / 石田奈津子
東京 : 毎日新聞社 , 2023.03.08. - (毎日新聞)
就活のリアル 就職を巡る虚実 中途採用、新卒より多く / 海老原嗣生(雇用ジャーナリスト)
東京 : 日本経済新聞社 , 2022.10.11. - (日本経済新聞)
資本主義NEXT 日本型雇用を超えて(1)その人事制度、持続可能なのか 日立、「成長のため多様性を」 10年来の改革 仕事ごとに必要条件・業務特定採用…世界共通化へ 「ジョブ型」各社が探る距離感 採用・育成法に違い、働き方や生き方にも影響 / 沢路毅彦、平林大輔、三浦惇平
東京 : 朝日新聞社 , 2022.08.01. - (朝日新聞)
『仕事から見た「2020年」 結局、働き方は変わらなかったのか?』 玄田有史・萩原牧子〈編〉(慶応義塾大学出版会) テレワーク普及させる労使とは / 評・神林龍(一橋大学教授・労働経済学)
東京 : 朝日新聞社 , 2022.04.16. - (朝日新聞)
やさしい経済学 女性活躍社会に必要なこと(10) 新型コロナが生んだ変化の芽 / 大沢真知子(日本女子大学名誉教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2021.07.16. - (日本経済新聞)
くらしナビ ライフスタイル 更年期障害「居場所ないのか」 ひどい頭痛、めまい 「本質は女性差別」 / 藤沢美由紀
東京 : 毎日新聞社 , 2021.06.11. - (毎日新聞)
経営破綻で解雇 日航CA労組前委員長 : 男女差別解消 まだ途上 : 「疑問に声あげ社会変えよう」
東京 : 東京新聞社 , 2021.04.26. - (東京新聞)
働き方・雇用どう変わる : 来月から制度改正 : 中小でも同一労働同一賃金 70歳まで就業 努力義務に : シニア活用 若手に影響か 罰則なし、企業の対応鈍く / 桑原雄尚, 松村信仁, 林修太郎
東京 : 産経新聞社 , 2021.03.21. - (産経新聞)
同一労働同一賃金 どう進める : 司法より当事者間の交渉で / 大内伸哉(神戸大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.11.12. - (日本経済新聞)
13・15日 非正規の待遇格差 最高裁判決 : 賞与・手当「不合理」どう判断 / 桜田優樹
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.10.11. - (日本経済新聞)
菅新首相へメッセージ 3 : 共生社会 いきいきFネット秋田 佐藤加代子理事長 : 男女共に適正な労働を / 三浦美和子
秋田 : 秋田魁新報社 , 2020.09.21. - (秋田魁新報)
次期政権の課題(2) : 増えた雇用 多くが非正規 コロナ禍 真っ先に雇い止め : 問われる格差是正と安全網 / 高橋末菜
東京 : 朝日新聞社 , 2020.09.08. - (朝日新聞)
今を読み解く : 出会いと結婚変わる慣習 : 次世代育成機能に課題も / 永瀬伸子(お茶の水女子大学教授)
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.08.22. - (日本経済新聞)
デンシバSp O tlight : 賃金格差、改善したが... : 女性活躍世界に見劣り / 石塚由紀夫
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.04.27. - (日本経済新聞)
非正規の手当・賃上げ模索 来月から同一労働同一賃金対応遅れる企業も : 待遇改善相次ぐ 人件費増に懸念
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.03.28. - (日本経済新聞)
同一労働同一賃金の課題 上 : 人材確保通じ企業にも利益 / 水町勇一郎東京大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2020.03.11. - (日本経済新聞)
国家戦略としての働き方改革と女性労働 / 中野麻美
東京 : 女性労働問題研究会 , 2020.03.00. - (女性労働研究 ; 64)
和雑誌記事
政権批判首相に焦り 萩生田氏・菅氏置き去り : 看護師足らず外来診療縮小 : 「休校」日常急変 : 学童保育「施設狭く悪影響」「丸投げだ」 / 宮崎亮
東京 : 朝日新聞社 , 2020.02.29. - (朝日新聞)
フォーラム 「妖精さん」どう思う? 老後レス時代 : (2) 手立ては / 浜田陽太郎 [ほか]
東京 : 朝日新聞社 , 2020.01.26. - (朝日新聞)
2019この3冊 上
東京 : 毎日新聞社 , 2019.12.08. - (毎日新聞)
「待遇改善」34社 同一労働同一賃金 : 研修・内規明記...多くが対策 パワハラ / 高橋末菜, 北見英城, 吉田貴司
東京 : 朝日新聞社 , 2019.12.04. - (朝日新聞)
Smart Work シンポジウム「スマートワーク経営日本の挑戦」働き方改革一歩踏み出せ : 多様な職場意欲高める 価値を共有変化に強く : 人材投資競争力を左右 / 水野裕司
東京 : 日本経済新聞社 , 2019.10.17. - (日本経済新聞)
経済教室 : 働き方改革今後の課題 上 雇用慣行見直し抜本的に : 性別役割分業の転換急務 / 永瀬伸子お茶の水女子大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2019.03.22. - (日本経済新聞)
トルコ航空派遣解雇事件
[1] - [4]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2019.3. - (日本女性差別事件資料集成 ; 16 . コース別賃金差別事件・派遣解雇事件資料 ; 第4-7巻)
図書
女性活躍競争力の源 : 女性文化研究賞10周年記念シンポジウム
東京 : 読売新聞社 , 2018.08.08. - (読売新聞)
厚生労働省「多様化調査」の再集計・分析結果 : 雇用の多様化の変遷(その4) / 平成15・19・22・26年調査 / 労働政策研究・研修機構編
その4. - 東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2018.5. - (JILPT資料シリーズ ; no. 202)
第60回日経・経済図書文化賞受賞の5点決まる : 働き方の男女不平等 山口一男著(日本経済新聞出版社) 因果推論駆使し格差解消 : 人材覚醒経済 鶴光太郎著(日本経済新聞出版社) 働き方改革経済学的視点で / 大竹文雄, 八代尚宏
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.11.03. - (日本経済新聞)
政策を問う 2017衆院選 : 「雇用改善」伸び悩む賃金 : 4年で211万人増非正規大半 / 庄司将晃
東京 : 朝日新聞社 , 2017.10.15. - (朝日新聞)
経済教室 : 仕事と子育て両立進むか 正社員の第2子出産カギ : 男性の働き方見直し急務 / 永瀬伸子お茶の水女子大学教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.07.17. - (日本経済新聞)
シングルマザーに正社員の未来 企業、NPOと連携 就職や暮らし応援 : 無料で講座 採用の機会も提供 : 安定した雇用に期待 / 中塚久美子
東京 : 朝日新聞社 , 2017.07.03. - (朝日新聞)
社説 : 働き方改革計画 : 労使強調で処遇向上を着実に
東京 : 読売新聞社 , 2017.04.03. - (読売新聞)
人材サービス 雇用新潮流 下 : フリーターも正社員に : 人材紹介、非正規取り込む : 企業「採用増より教育費」 / 龍元秀明
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.03.30. - (日本経済新聞)
働き方改革実効性は 残業上限に初の強制力 「抜け穴」対策は未定 : 視点 カギは労使に 改革継続を : 働き方改革実効計画決定 運送業と建設業残業規制を猶予 / 高橋健次郎, 贄川俊, 堀篭俊材, 千葉卓朗, 沢路毅彦, 庄司将晃
東京 : 朝日新聞社 , 2017.03.29. - (朝日新聞)
働き方改革 19年度導入 政府実行計画 同一賃金や残業規制 : 「モーレツ社員否定」明記 政府 残業新規制 : 「多様な働き方契機に」 : 「非正社員」課題 / 福森誠, 武石将弘, 天野雄介, 後藤香代, 山崎崇史
東京 : 読売新聞社 , 2017.03.29. - (読売新聞)
社説を読み解く : 働き方改革 : 産業構造の変化に合わせて : 全体の方向性が不明確 日本型雇用慣行は限界 / 大高和雄
東京 : 毎日新聞社 , 2017.03.07. - (毎日新聞)
働く力再興 成長の条件 中 : プロの技で差をつけろ
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.02.26. - (日本経済新聞)
経済教室 : 「同一賃金」指針案どうみる : 非正規の技能向上阻害も : 労使協議で処遇改善が筋 / 安藤至大日本大学准教授
東京 : 日本経済新聞社 , 2017.01.30. - (日本経済新聞)
教えて! : 働き方改革(3) : 賃金格差 欧州より大きいのはなぜ? / 千葉卓朗, 庄司将晃
東京 : 朝日新聞社 , 2016.11.26. - (朝日新聞)
働き方の二極化と正社員 : JILPTアンケート調査二次分析結果 / 労働政策研究・研修機構編集
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2016.11. - (労働政策研究報告書 ; No.185)
エコノフォーカス : 勤続短い国は潜在成長率高め : 転職しやすさ賃上げを刺激 : 企業経営者 先行き楽観の傾向 / 川手伊織
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.10.17. - (日本経済新聞)
社説 : 働き方改革 : 何を目指すのかを示せ
東京 : 毎日新聞社 , 2016.08.28. - (毎日新聞)
オピニオン&フォーラム 「同一賃金」への道2016参院選 : 新屋和代さん りそな銀行執行役員人材サービス部長 評価共通のものさしを : 今野晴貴さん NPO法人「POSSE」代表 与野党は構想高め合え : 水町勇一郎さん 東京大学社会科学研究所教授(労働法) 政府の指針具体性が鍵 / 吉川啓一郎, 田中郁也, 沢路毅彦
東京 : 朝日新聞社 , 2016.06.29. - (朝日新聞)
賃金格差などあす電話相談 : 労働弁護団 / 東海林智
東京 : 毎日新聞社 , 2016.06.18. - (毎日新聞)
正社員・非正規壁外し「同一労働同一賃金」高まる「働く意欲」 増す責任感離職率は低下 : 転勤・配置転換-待遇差の根拠 : 手当正規と「対等に」同一労働同一賃金指針基本給は差容認 / 細川貴代, 阿部亮介
東京 : 毎日新聞社 , 2016.06.15. - (毎日新聞)
[インタビュー] : 雇用優先明と暗スティーブン・ボーゲル(カリフォルニア大学、バークリー校教授) : 品質と安さで戦う日本モデルの強さが揺らいでいます / 江渕崇
東京 : 朝日新聞社 , 2016.06.05. - (朝日新聞)
月 ニッキイの大疑問 : 「同一労働同一賃金」展望は?政府、消費喚起の効果期待 : ちょっとウンチク 終戦直後から問題意識 / 水野裕司
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.04.25. - (日本経済新聞)
働きかたNEXT 世界が問う 2 : 同一賃金オランダの改革 : 痛みに耐え花開く : 非正規の待遇改善急ぐ
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.03.21. - (日本経済新聞)
社説 : 女性の活躍 : 現実に目を向けてこそ
東京 : 朝日新聞社 , 2016.03.13. - (朝日新聞)
社説 : 同一労働・賃金 : 労使が納得できる制度設計に
東京 : 読売新聞社 , 2016.03.07. - (読売新聞)
「同一賃金」指針で明示 非正社員の格差是正 政府検討 : 手当や経費も同額支給 : きょうのことば 同一労働同一賃金 : 雇用形態などで差つけず
東京 : 日本経済新聞社 , 2016.02.20. - (日本経済新聞)
スキャナー : 同一労働同一賃金 : 働き方改革 首相主導 : 民主と同調 参院選「争点封じ」 / 傍田光路
東京 : 読売新聞社 , 2016.02.12. - (読売新聞)
非正規公務員の現在 : 深化する格差 / 上林陽治著
東京 : 日本評論社 , 2015.11
そこが聞きたい[週休3日制、導入なぜ] : インタビュー柳井正氏ファーストリテイリング社長 : 挑戦できる環境作りを / 岡大介
東京 : 毎日新聞社 , 2015.10.21. - (毎日新聞)
雇用身分社会 / 森岡孝二著
東京 : 岩波書店 , 2015.10. - (岩波新書 ; 新赤版 1568)
教えて! : 格差問題(7) : 正社員と非正社員、同じ仕事でも・・・ / 平井恵美
東京 : 朝日新聞社 , 2015.03.28. - (朝日新聞)
特集ワイド 続報真相 : 座談会「女性活躍」の違和感なぜ? : 詩人・社会学者水無田気流さん自己責任さらに重く : 雨宮処凛さん切り捨てられた思いがする / 小国綾子
東京 : 毎日新聞社 , 2014.10.31. - (毎日新聞)
時評 : 「女性が輝く日本」なるか : 雇用の性別分業 課題 / 居城舜子 元常葉大教授
静岡 : 静岡新聞社 , 2014.08.06. - (静岡新聞)
オピニオン論点[外国人の家事支援は根付くか] : 高橋ゆき全国家事代行サービス協会副会長 家事代行業産業育成が先 : 中野麻美日本労働弁護団常任幹事保育の賃下げ圧力増す : 佐藤玖美在日米国商工会議所元会長 男性の協力を持てない / 吉富裕倫
東京 : 毎日新聞社 , 2014.07.11. - (毎日新聞)
平成26年春闘 : 非正規労働者、格差是正へ : 待遇改善 待ったなし / 米沢文
東京 : 産経新聞社 , 2014.0215. - (産経新聞)
同一価値労働同一賃金をめざす職務評価 : 官製ワーキングプアの解消 / 遠藤公嗣編著
東京 : 旬報社 , 2013.10
社説 : 派遣見直し : 働き手を守る覚悟は
東京 : 朝日新聞社 , 2013.08.30. - (朝日新聞)
働く一歩 彼女の選択 : (3)職が亡くなる日 : 無理できず非正規に 「何で...」 法に触れぬ人員削減まん延 : 「限定正社員」導入促進 制度整わず不安定化も / 小坂綾子
京都 : 京都新聞社 , 2013.07.12. - (京都新聞)
耕論 解雇自由にするのか オピニオン : 人事コンサルタント城繁幸さん終身雇用崩しチャンス平等に : NPO法人POSSE(ポッセ)代表 今野晴貴さん若者潰すブラック企業が増殖 / 古屋聡一, 秋山惣一郎
東京 : 朝日新聞社 , 2013.04.24. - (朝日新聞)
限界にっぽん第2部雇用と成長(9) : マクド難民予備軍「稼ぎ悪すぎアパートなんて」派遣を転々「駅寝」が日常 : 技能や待遇低いまま 格差生んだ規制緩和 / 中川仁樹, 西井泰之
東京 : 朝日新聞社 , 2013.02.18. - (朝日新聞)
一橋出版事件
[1],[2],[3]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.12. - (日本女性差別事件資料集成 ; 8 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 2 ; 第1-3巻)
テンプスタッフ事件ほか
[復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.12. - (日本女性差別事件資料集成 ; 8 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 2 ; 第4巻)
伊予銀行事件
[1] - [5]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.12. - (日本女性差別事件資料集成 ; 8 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 2 ; 第5-9巻)
人口減社会 : 女性たちが日本を救う
東京 : 東京新聞社 , 2012.11.14. - (東京新聞)
窓 : 論説委員室から : 怒って、嘆いた後に / 浜田陽太郎
東京 : 朝日新聞社 , 2012.09.28. - (朝日新聞)
社会保障安心 : 女性の就業促進 : 子育て期働き方柔軟に / 梅崎正直
東京 : 読売新聞社 , 2012.09.24. - (読売新聞)
特集ワイド : 「中流」が消える日 : 非正規増加で「生活苦」6割超 : 低成長下強まる格差容認論 中高年パラサイト急増 / 内野雅一
東京 : 毎日新聞社 , 2012.07.31. - (毎日新聞)
くらしの明日 : 私の社会保障論 : 海外に可能性見る女性たち : 「なでしこ大作戦」は役立つか / 山田昌弘中央大教授
東京 : 毎日新聞社 , 2012.07.13. - (毎日新聞)
東芝臨時工事件
[1],[2]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.7. - (日本女性差別事件資料集成 ; 7 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 1 ; 第1-2巻)
丸子警報器事件
[1] - [5]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.7. - (日本女性差別事件資料集成 ; 7 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 1 ; 第3-7巻)
中野区保育士事件
[1],[2]. - [復刻版]. - 東京 : すいれん舎 , 2012.7. - (日本女性差別事件資料集成 ; 7 . 非正規社員解雇・差別事件資料 ; 1 ; 第8-9巻)
社会保障安心 : 貧困、消費低迷、少子化の要因 : 正社員との格差 : 非正規労働の増加防げ / 梅崎正直, 安田武晴
東京 : 読売新聞社 , 2012.05.14. - (読売新聞)
社説 : 憲法記念日に : われらの子孫のために
東京 : 朝日新聞社 , 2012.05.03. - (朝日新聞)
税と安心一体改革の行方 (3) : 若者雇用対策手つかず : 雇用と子育てへの公的支出
東京 : 読売新聞社 , 2012.02.26. - (読売新聞)
自分らしく働こう シンポジウム「新しい日本を創る働き方」 : 第1部・討論「脱・日本的働き方」 : 第2部・パネルディスカッション / 佐々波幸子, 高橋美佐子, 田中陽子, 見市紀世子, 前田育穂
東京 : 朝日新聞社 , 2011.11.24. - (朝日新聞)
くらしの明日 私の社会保障論 : 育休制度の根本的改正を : 給付金対象者を拡大し / 山田昌弘中央大教授
東京 : 毎日新聞社 , 2011.09.30. - (毎日新聞)
非正規雇用改革 : 日本の働き方をいかに変えるか / 鶴光太郎, 樋口美雄, 水町勇一郎編著
東京 : 日本評論社 , 2011.6
非正規雇用と労働者の健康 / 矢野栄二, 井上まり子編著 ; 関根秀一郎 [ほか] 著
川崎 : 労働科学研究所出版部 , 2011.5
be report : 「准社員」という働き方 : 労働市場が多様化 「中間的」な雇用へ / 坂本哲史
東京 : 朝日新聞社 , 2011.03.05. - (朝日新聞)
時評 : 日本の「仕事と生活の調和」政策 : まず、雇用システム見直し / 居城舜子NPO男女共同参画フォーラムしずおか代表理事
静岡 : 静岡新聞社 , 2010.12.09. - (静岡新聞)
今後の雇用ポートフォリオと人事戦略に関する調査 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2010.6. - (JILPT調査シリーズ ; no. 71)
どうなる?どうする?ワーク・ライフ・バランス : 待遇格差見直し急務 / 福岡ジェンダー研究所研究員・武藤桐子
福岡 : 西日本新聞社 , 2010.05.22. - (西日本新聞)
ザ・コラム : 新卒偏重の採用 : 企業の疑心暗鬼が招くワナ / 小林慶一郎
東京 : 朝日新聞社 , 2010.04.28. - (朝日新聞)
非正規社員のキャリア形成 : 能力開発と正社員転換の実態 / 労働政策研究・研修機構編
東京 : 労働政策研究・研修機構 , 2010.3. - (労働政策研究報告書 ; no.117)
エコノ探偵団 : 居酒屋で「女子会」のなぜ : 女性同士、職場の団結に利用 : 企業の枠超えた交流も / 高橋恵里
東京 : 日本経済新聞社 , 2010.02.28. - (日本経済新聞)
若者と初期キャリア : 「非典型」からの出発のために / 小杉礼子著
東京 : 勁草書房 , 2010.2
「婚活」にも雇用格差 積極的な正社員
東京 : 読売新聞社 , 2010.01.14. - (読売新聞)
労働市場改革の経済学 八代尚宏〈著〉 : 避けて通れない雇用の見直し / 森健
東京 : 朝日新聞社 , 2009.12.13. - (朝日新聞)
09政権選択マニフェスト : 約束は守られたのか 下 : 生活者重視は共通 : 連立視野、目立つ接近 / 友野賀世, 矢部丈彦
東京 : 朝日新聞社 , 2009.08.02. - (朝日新聞)
私の視点 : 雇用制度 : ドイツを参考に考え直そう / 筑波学院大教授(観光マーケティング)大島愼子
東京 : 朝日新聞社 , 2009.03.10. - (朝日新聞)
英国型社会的企業の試み : 職業訓練 職場とセットで : 失業者の駆け込み寺 : 知恵生かし事業受託 / 竹信三恵子
東京 : 朝日新聞社 , 2009.01.14. - (朝日新聞)
雇用崩壊 非正規の師走 (3) : あこがれの客室乗務員だったが : 未払い残業代120万円にも...
東京 : 産経新聞社 , 2008.12.18. - (産経新聞)